Сотрудница сломала ногу в 15 см от входа на территорию детского сада в свой рабочий день и за 10 минут до начала рабочего дня.Это НС или бытовая травма?
Ответы (10)
Травма, полученная по дороге на работу, будет считаться производственной в случаях, обозначенных в ст. 227 ТК РФ. А именно, если она получена при следовании к месту трудоустройства на служебном автомобиле либо на личном ТС, которое по согласованию с работодателем используется в рабочих целях. У Вас бытовуха....... Работодатель не проводит расследований бытовой травмы, полученной работником дома, на улице или в каком-то ином месте, не на территории работодателя, в нерабочее время и не при исполнении должностных обязанностей. Расследованию подлежат только несчастные случаи, в отношении которых есть подозрение, что они могут быть связаны с производством.......
Не на территории, не при исполнении обязанностей. Бытовуха.
Знаю лично человека, история реальная. Человек когда выходил из лифта жилого дома (шёл на работу), на лестнице в подъезде была наледь. Он поскользнулся, упал, перелом в колене. На работе сказал все как было. Больница, справки, лечение год. В оконцовке получил страховку. Потому, что посчитали, что так как направлялся на работу, то значит рабочее время.
Не производственная. Но работник, обратившись после в травму может схлопотать "производственную", так как врачу решилось. И чтобы потом не схлопотать за сокрытие, если работнику поставлен код производственной, то лучше рассмотреть. Если все оформлено как бытовая, то все равно взять с работника объяснительную (Что произошла. Когда. В какое время, Где) и с его руководителя (В каком состоянии работник вышел на работу. Жаловался ли? По какой причние ушел с работы (в травму) и т.п.). Просто так. чтобы с такими бумажками спалось лучше. И еще нюанс - пусть объяснительные будут рукописными. Пишите вместе. Обдумывая каждое предложение перед написанием.
Работника спросите, что он в травмпункте будет говорить в первую очередь! По сути могут признать непроизводственной травмой.
Эти 15 сантиметров могут с Вами злую шутку сыграть.
В таких случаях оформляли как травму по пути следования на работу не связанную с производством, составляли акт произвольной формы, чисто для страховой, поскольку сотрудник был застрахован 24/7.
Обратите внимание:
Для квалификации НС на производстве как страхового имеет значение лишь то, что событие, в результате которого застрахованный получил повреждение здоровья, произошло в рабочее время и в связи с выполнением застрахованным действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем либо совершаемых в его интересах. Установление иных обстоятельств для признания НС на производстве страховым законодательством РФ не предусмотрено (Постановление Президиума ВАС РФ от 28.12.2010 № 11775/10).