Коллеги, есть ли срок (кроме 60 дней) на внесение протокола в систему?
Допустим обучение было 4 сентября (протокол подписан). Вношу в реестр протокол только 20 сентября (проставляю там дату 4.09.).
Я читала разъяснение Минтруда, там нет указаний в тот же день или в другой.
Тут почитала похожие вопросы-все пытаются внести в тот же день.
Действующее законодательство не устанавливает конкретные сроки для передачи данных. Однако лучше не затягивать с этим, так как присвоенный в реестре номер необходим для оформления протокола проверки знаний по ОТ. Без него протокол не будет до конца заполнен.
В силу положений пункта 92 Правил регистрационный номер записи о прохождении проверки знания требований охраны труда в реестре обученных по охране труда лиц является неотъемлемой частью протокола проверки знания требований охраны труда.
Вывод - передавать сведения об обучении работников нужно максимально быстро, настолько, насколько позволяют ваши возможности и возможности ЕИСОТ.
Я для себя пришла к тому, чтобы вносить в день проверки знаний, тем более что мы выдаем удостоверение, в котором указан номер протокола и ссылка для проверки данных в реестре. Если вносить позже, протокол будет одной датой, а в реестре другая дата. Мне такое несовпадение не нравится
60 дней дается на обучение, которое заканчивается проверкой знаний и подписанием протокола, в котором указывается порядковый номер из Реестра.
Пока Вы не внесете в Реестр информацию об обученном и не получите номер, протокол будет считаться не действительным, а работник не обученным. Дальше КоАП, ст.5.27.1
Команда SpecHelpнет сроков. А внести пытаются быстрее потому что:
Результаты проверки знания требований охраны труда работников после завершения обучения требованиям охраны труда, обучения по оказанию первой помощи пострадавшим, обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты в организации или у индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, оформляются протоколом проверки знания требований охраны труда.
В протоколе проверки знания требований охраны труда работников указывается следующая информация:
...
з) регистрационный номер записи о прохождении проверки знания требований охраны труда в реестре обученных по охране труда лиц (далее - реестр обученных лиц);
Протокол будет от реальной даты проверки знаний, как и дата внесения сведений в ЕИСОТ. Нормативное не установлено, какое время должно пройти между этими двумя датами. НО надо понимать две вещи. Обучение завершается для работника проверкой знаний. А для работодателя обучение в установленном порядке завершается передачей сведений в Минтруд. В первом случае дается срок не позднее 60 календарных дней.
Желательно вносить день в день или на следующий, чтобы спать спокойно.
Здрасти...Точного промежутка времени нет, от реальной подписи протоколов всеми лицами и до внесения в реестр. Нигде не регламентировано.
Да и сделайте Вы ЭЦП на себя, внесите себя через госуслуги как сотрудника компании с правами администратора и - в путь! С дома ли Вы будете заносить, на улице на коленках поставленном ноутбуке ли Вы не будете зависеть от РБТД или бухгалтерии
