Добрый день. Организация работает по договорам на предприятиях ОДК - уборка производственных и служебных помещений. Из "своих" помещений - арендованные офисы.
За подготовку и обучение работников отвечает работодатель.
Основным нормативным документом, регламентирующим подготовку населения в области ГО, в том числе проведение вводного инструктажа, является Положение о подготовке населения в области гражданской обороны, утв. постановлением Правительства РФ от 02.11.2000 N 841.
Инструктаж работников организаций по действиям в ЧС проводится в организациях на основании требований подп. "а" п. 4 постановления Правительства РФ от 18.09.2020 N 1485 "Об утверждении Положения о подготовке граждан Российской Федерации, иностранных граждан и лиц без гражданства в области защиты от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера"
А че вашу контору кто то проверяет по ГО и ЧС? И второе ,,для профуры,.(мой сленг) заведите журнал и пусть рассписываются (вложите в журнал программку и инструкцию действий при ЧС (в инете полно.можно и общего характера) Ну еще можете и ,,тетю Клаву,. типа обучить дистанционно (то же в инете полно 20к.р. средняя цена) И приказом ее ответственной за журнал и инструктажи.И все!!! Зачем ложиться под кого то!!!(тем паче разные обьекты,т.е.,,не стационарные рабочие места,,
Добрый день. Организация работает по договорам на предприятиях ОДК - уборка производственных и служебных помещений. Из "своих" помещений - арендованные офисы.
Нужно ли нам проводить вводный ин-ж по ГО и ЧС, если работник его проходят при устройстве на работу на заводе?
2 Можем ли мы "встроится " в имеющуюся на заводах систему ГО и ЧС, если у нас нет специалиста по ГО и ЧС?
Добрый день!
Не совсем понял Вас...Ваша организация , грубо говоря, поставляет своих уборщиков в другие организации по договорам. Это ваши, по штату работники, но по договору, например, подряда и аусорсингу оказываете другим данную услугу?)
Тогда, как Оля выше написала, вы как работодатель отвечаете за своих работников и за всё что с ними происходит на объектах Заказчика. Надо смотреть ваш договор подряда. Но обычно происходит так. Когда именно к вам наниаются на работу, то ответственный по приказу и обученный проводит всем работникам, без исключения вводные инструктажи по ГО и затем повторный раз в год.
А вот когда ваши работники идут на объект Заказчика работать, то там с ними, их специалист проводит с ними только вводный инструктаж и всё! За остальные инструктажи, обучение отвечаете вы!
