Команда SpecHelpНаправление не распространенное, опыта у подписчиков не так много.
Недавно были заданы вопросы на Spec.Help:
Кто сталкивался в работе с аутстаффингом?
Договор о предоставлении труда работников и инструктажи?
Вот что об этом думает онлайнинспекция:
Вроде логично, на первый взгляд
Аутстаффинг (или заёмный труд) — оформление сотрудников в штат другой организации. Люди фактически работают в одной компании, но по документам у них другой работодатель (компания-аутстаффер).
Таким образом, их должен обучить по ОТ свой работодатель в полном объеме, а тот, к которому они направлены, должен провести вводный и первичный, а если требуется и повторный, инструктаж.
Странный ответ у онлайн инспекции. Что значит провести первичный совместно(!) с руклем на месте?
Совместно это как??
Коллеги, а как отличаем аутсорс (где мы ничего не должны как принимающая сторона, кроме вводного) от аутстаффинга? Вероятно в теле договора?🤔
А сиз кто выдает аутстаффинга?