Здравствуйте!
Помогите, пожалуйста, разобраться молодому специалисту)
По какой программе обучения необходимо, всё таки, обучать специалистов учреждения культуры клубного типа, А или Б?
Рабочих профессий нет (уборщик, столяр, сантехник). У нас директор, заместитель, заведующие, руководители кружков, художник по свету, механик по обслуживанию звуковой аппаратуры, то есть творческий состав.
Я, думаю, что по программе А. По спецоценке 1 и 2 класс. Оценка проф. рисков проведена,
Всем заранее спасибо за ответ!
Ответы (2)
Директора учреждения точно нужно обучать по программе А (по программе «Обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда»), заведующих кружков я бы обучил по программе Б
(по программе обучения: «Обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, опасностей, идентифицированных в рамках системы управления охраной труда в организации и оценки профессиональных рисков»). Так как заведующие ведут кружки и секции, они и должны контролировать безопасное выполнение работ, чтобы обучающийся себя к чему не будь не пришил или не приварил.
Реутова Юлия
Команда SpecHelp
Команда SpecHelp14 нояб. 2022 г.· #3
По какой программе обучения необходимо обучать специалистов учреждения культуры, А или Б?
- Обучение требованиям охраны труда в зависимости от категории работников проводится:
а) по программе обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда продолжительностью не менее 16 часов;
б) по программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков, продолжительностью не менее 16 часов;
У нас директор, заместитель, заведующие, руководители кружков, художник по свету, механик по обслуживанию звуковой аппаратуры, то есть творческий состав.
Смотрите свою оценку рисков. Даже поверхностно, не видя вашего оборудования и помещения, механик уже попадает под Б.
Но переходим дальше:
- Обучению требованиям охраны труда подлежат следующие категории работников:
а) работодатель (руководитель организации), заместители руководителя организации, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда, руководители филиалов и их заместители, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда, - по программе обучения требованиям охраны труда, указанной в подпункте "а" пункта 46 настоящих Правил;
б) руководители структурных подразделений организации и их заместители, руководители структурных подразделений филиала и их заместители - по программам обучения требованиям охраны труда, указанным в подпунктах "а" и "б" пункта 46 настоящих Правил;
в) работники организации, отнесенные к категории специалисты, - по программе обучения требованиям охраны труда, указанной в подпункте "б" пункта 46 настоящих Правил;
г) специалисты по охране труда - по программам обучения требованиям охраны труда, указанным в подпунктах "а" и "б" пункта 46 настоящих Правил;
д) рабочие;
е) члены комиссий по проверке знания требований охраны труда, лица, проводящие инструктажи по охране труда и обучение требованиям охраны труда, - по программе обучения требованиям охраны труда, указанной в подпункте "б" пункта 46 настоящих Правил, а также по программам, обязательным для работников, в отношении которых проводится проверка знания требований охраны труда и (или) инструктаж по охране труда, и (или) обучение требованиям охраны труда;
Чтобы грамотно и однозначно ответить - нужно видеть структурную схему учреждения, т.к. не понятно - все подчиняются директору или есть подразделения, в которых еще руководители.
Также нужно понимать какие кружки. Одно дело - рисование, и другое - цирковая студия. Отсюда идут риски и будет вывод - нужно им обучаться по Б