← Все вопросы/Охрана труда
Охрана труда#обучение

Как оформлять по новым правилам?

КО
Опубликовано 20 окт. 2022 г.

Добрый день. Как документально оформлять следующие пункты:

1 Нет необходимости обучать практическим навыкам СИЗ (только перчатки и халаты) - приказ? или в положении о СИЗ?

2 Нет необходимости проходить стажировку вновь принятым сотрудникам - приказ?

3 Освобождение от первичного инструктажа и обучению по ОТ офисников - приказ?

4 Новые программы А и Б надо утверждать приказом? Или положение?

Ответы (3)

Eka
20 окт. 2022 г.· #2

Здравствуйте,

1 Приказ

2 Приказ

3 Приказ + утвердить перечень

4 Положение об обучении в организации, утвердить программы, согласовать с профсоюзом, сделать общий приказ.

OL
20 окт. 2022 г.· #3

⮑ Константин Добрый день.

1 Укажите в положении об обучении, что обучаете методам ношения в рамках инструктажа на р.м.

2 Если нет необходимости, то можете вообще нигде не отражать

3 Да, приказ.

4 Утверждение программ обучения, положений и т. д. в соответствии с вашим делопроизводством

Елена Ворожищева
21 окт. 2022 г.· #4

⮑ Константин

я планирую приказом утвердить

положение о порядке обучения, и в этом же приказе утвердить все

перечни должностей, освобожденных от обучения по ОТ, первичного инструктажа, стажировки, (хотя о том что в учреждении нет РПО и следовательно стажировки, я прописала в положении)

а так же должности подлежащие обучению ПП, конкретных программ а и б

Ваш ответ
Войдите через единый профиль SpecID, чтобы помочь коллеге и получить баллы рейтинга.