Добрый день!
Работник натер рабочей обувью мазоль, далее опухло это место (это на рабочем месте). Далее после смены он порезал случайно это опухоль, поехал в травмпункт, говорит не дали ни каких листов, ничего. как быть?
Ответы (3)
Обычная бытовая травма, ну, по вашим словам. Объянительную с него возьмите, запишите в журнал микротравм посмотрите в положение своем какой порядок действия.
В больнице обязаны были это как-то записать, либо он врет, что был в травме, либо не заметил. Обязательно выдаются рекомендации + больничный (если есть на то основания). А так он мог наговорить чего угодно врачу и оформить это 04 кодом, позвоните в больницу узнайте.
Ну и наладьте связь, чтобы работники Вас сразу уведомляли о происходящем, перед визитом в больницу и тд, если такое возможно конечно, можно и не самому пострадавшему, а коллеги пусть уведомляют.
Добрый день. Ничего именно Вам не делать. Ему выдали рабочую обувь, надеюсь обучили как правильно их надевать. Он не сообщил своему руководителю о неудобстве носки данной обуви. Порезал мозоль уже после рабочей смены. Поэтому, обычный больничный. От Вас из сострадания только зелёнка и предупреждение всем рабочим, чтобы впредь предупреждали о всех неудобствах носки СИЗ))
