Самое быстрое увольнение которое вы видели?

Буквально в прошлом месяце) Пришла с утра трудоустраиваться девушка лет 20 лаборантом спектрального анализа, всех специалистов из записки о приёме на работу прошла, весь день в лаборатории пробыла и на следующий день просто не вышла потому что "это не то, что она хотела", её даже не успели дооформить

у меня у самой было не так давно очень быстрое увольнение, в конце февраля - начале марта. проработала я там полторы недели и сбежала сверкая пятками. это компания Автотрейд, региональный филиал.

собеседование было как в министерство, около часа с их руководителем из Красноярска - по телефону. все серьезно и красиво. информационная безопасность, в компьютер даже флешку не воткнуть. вход по отпечатку пальца. зарплата больше 100 тысяч, что для нашего города в ОТ очень даже неплохо.

а по факту охрана труда там была и за уборщицу, и за кладовщика, и за завхоза. я поняла что надо бежать оттуда, когда осознала что мы с напарницей тупо подметаем пылищу на складе, которую рабочие убрать не удосужились. с СИЗ там тоже все печально. всего за одну неделю у меня облезла кожа на пальцах почти до мяса. ну и принципиальный момент для меня стал что с гражданами из южного зарубежья, плохо знающими русский язык, я работать не буду больше никогда.

я поняла что мне там не нравится и некомфортно, ни люди, ни место. написала заявление одним днем и ушла. но вот за зарплату пришлось побороться. через день после моего трудоустройства пришел приказ в обязательном порядке о командировке в Красноярск. отказываться было нельзя. когда я увольнялась, они пытались взыскать с меня стоимость перелета, но я отказалась. чтобы зарплату выплатили, пришлось пригрозить ГИТ и судом. в 17.59 деньги упали на карту.

вот такая я бяка и вредина.

а вакансия та до сих пор висит.

⮑ Валерия 30 минут. Включая выплату денежных средств. Нарушение требований, установленных на предприятии (комм.безопасность/алкашка/грубые нарушения требований ОТ). Условия, при которых ты вылетаешь со свистом пули, прописывались в ТД у каждого работника.

Когда уволилась из поликлиники (ну я там тоже всего 6 месяцев продержалась) на моем место пришел человек и ушел через месяц.

Пока там же работала, были врачи, которые не выходили на работу после первого рабочего дня с фразой - я ожилада другое.

Гардеробщица уволилась отработав неделю.

Ну там вообще было прямо очень много людей, которые работали в среднем месяц-полтора и увольнялись.

У меня много таких историй, т.к. стаж работы специалистом по персоналу более 15 лет. Самое быстрое - 2 часа, пока читал локальные нормативные доки при трудоустройстве. А так, в основном, половина дня. И это люди, которые на собеседовании уверяли руководство, что работа нужна-важна-необходима, да и стаж и опят работы не выдавал в них способности к такой подлянке. Сейчас "чую" таких за версту, а в начале карьеры они губили мою самоценность как специалиста.

⮑ Валерия Буквально в июле,принимаем водителя автомобиля с четверга,четверг и пятницу не проходит предрейсовый осмотр,200 давление,с понедельника на больничном на полторы недели (до среды),в четверг уволился,говорит нашел другую работу,пока болел...

Опыт скорого увольнения мне тоже знаком. В 2009 г. в начале своей карьеры я устроилась в Департамент экологической безопасности. З/п составляла 3800 руб. "чистыми", из которых 800 руб. уходило на проезд, так как у меня тогда не было автомобиля. Проанализировав эти условия, после одного отработанного дня я приняла решение уволиться. Запись в трудовую книжку уже была внесена, но вскоре за ней последовала запись об ее ошибочности. После этого мне удалось найти работу с более высокой оплатой всего в 10 мин. ходьбы от дома, где я проработала 10 лет. Похожая ситуация с высокой текучестью кадров наблюдалась мною и в Мираторге, где не все выдерживают работу на участках, где температура на протяжении всей смены не поднимается выше +4°C, а где-то и ниже.

Сейчас рассматриваю вопрос о подработке, 4.08. была на собеседовании, сегодня хочу встретиться с СОТом, который уходит. И далее решать вопрос с руководителем на основной работе, даст ли он мне возможность раза 3 в мес. отпрашиваться.

⮑ Валерия Я так понимаю вы с Перми, какой это завод и сколько зп? Даже интересно стало, так как сама недавно искала работу.

Поскольку у меня на работе смертельный НС, посещаю последнее время ГИТ. Был во вторник, в отделе по расследованиям на всю нашу область 4 человека, из которых один был в отпуске с последующим увольнением. При мне была, скажем там, эмоциональная сцена, ещё одна работница увольняется в будущий понедельник. Приехал в четверг, тоже покалякали с госинпектором - он остаётся один, увольняются все, даже начальник отдела и евойный зам. Спрашивал, нет ли у меня на работе вакансии, потому что он не собирается тянуть один за всех. Зарплата МРОТ + какие надбавки, в общем, смех. А ещё там пропусной режим, в буквальном смысле, горы бумаг по НС на столах, нельзя носить ряд обычных вещей и пр.пр. Еле впустили меня с рюкзаком (таскаю ноут и документы по НС), вдруг вы бонбу несёте.

Было в прошлом году весноЙ, взяли на место уборщицы молодую (красивую!!!) барышню, с утра вышла, после обеда уволилась!!!

Классика жанра). У нас так часто бывает, отработают 1-2 дня и понимают, что ошиблись, иногда и меньше 1-го дня. Если прослеживать закономерность, то увольняются так в основном молодые люди младше 25 лет.

Если взять меня, то минимально проработал 4 месяца в одной организации (не удовлетворял уровень ЗП, хотя коллектив был хороший).

Увольнение это еще что... Наблюдал суточный брак

Райцентр. Девушка с утра в ЗАГСе вышла замуж, сразу поменяла паспорт на новую фамилию (милиция - в соседнем здании, знакомая тетенька, "счастливая дата" и т.д.) Вечером свадебное застолье в кафе (+ при нем же отельчик и комнаты для гостей). Разодрались с новоиспеченным мужем в брачную ночь.

С утра в милиции с заявлением на мужа, в ЗАГСе на развод, и на замену паспорта обратно.

что не хочет работать.

Ну а кто хочет то? Тот кто кричит что хочет на самом деле тоже не хочет.

Да) ну тут даже не с увольнением) в 9:15 монтажник пришел на трудоустройство, в 9:40 прошел у меня инструктаж, в 10:00 получил спецовку (повезло, что в кабинете был комплект его размера и по его профессии согласно нашего приказа по СИЗам), в 10:30 мы были все заблокированы и человек доехал до стройки)

На прошлом месте работы было, до этого я про такие истории только читала) Как-то раз к нам пришла на собес девочка, на позицию помощника технолога что ли. В этой компании официальное трудоустройство было после 3 месяцев работы, поэтому просто договорились, что она выходит на "стажировку". На следующий день утром она вышла на первый рабочий день, начала работать (вроде), но все время с кем-то переписывалась, созванивалась. Ей выдали канцелярию всякую, ежедневник корпоративный. Когда настал обеденный час, она просто ушла из офиса. Никто не придал этому значение, ведь многие уходят гулять на обеде или едят в каком-нибудь заведении. Тем более, что она оставила все свои вещи, включенный комп. А когда после обеда прошло уже приличное количество времени, а она так и не пришла, ей позвонила ее начальница. Девочка просто сказала, что больше не будет тут работать. Вещи свои она так и не забрала, наверное, боялась, что заставят работать и уже не выпустят)

Это была моя первая работа, первый раз прошла все стадии от собеса до увольнения. Я там тоже проработала около 3 месяцев, не успела устроиться официально, оно и хорошо, выяснила, что не очень компания. Наверное, у девочки хорошая чуйка)

Я так делала ))) Очень крутая, культурно-безопасная деревоперерабатывающая компания. СУОТ высший класс. Сейчас знаю от них людей, там очень интересно работать. Но, выйдя, при мне человеку сказали, что он уволен. Оказалось там конфликт между начальницей ОТ и замом и таким образом первая решила решить вопрос. Ну дальше я побыла в "театре". Звонки генеральному, обсуждения, кадры были за начальницу. Как человек мне больше зам был ближе, реальный профессионал. Утром я им позвонила и сказала, что на их производство мне сложно ездить. Потому что нет, я не хочу в таком участвовать (правда за правду, око за око) и до сих пор благодарна себе за тот выбор. Мне все равно чья там правда, неприлично так делать... Потом сразу устроилась на международное производство, в котором не сказали что у них 6 проверок по жалобе уволенного СОТа. Так и живем...

Интересная ветка.

Напишу свое (никто меня не спрашивал,НО) мнение. Мне вот 32 года. Если я бы сейчас сменяла работу, я бы конечно хотела комфортные условия труда. Согласитесь, никто не хочет работать на допотопном оборудовании, без нормального места для приемапищи, без нормальной возможности доехать до работы и тд и тп. Просто мы, миллениалы (и старше) привыкли к тому что типа ну как-то, что-то где-то можно И ПОТЕРПЕТЬ. А вот люди до 30 (зумеры) они уже ничего терпеть не будут. И я думаю это правильная тенденция. Потому что работодатели привыкли в уши лить какой у них возможен карьерный рост, какие они молодцы, а на деле на этой работе потом хрен без соли доедаешь.

И молодежи уже эта КАРЬЕРА🎪 не нужна, им нужно работать без постоянного стресса, с возможностью нормально обедать,сидеть не на сломанном стуле за компом где не виндовс 98 стоит. Люди сейчас не знаю че завтра будет,что государство придумает чтобы им хреновее(зачеркнуто) ЛУЧШЕ жилось. Конечно выбор стоит у народа как бы покомфортнее себя устроить.

Самое меньшее - после прочтения ЛНА при приеме на работу. При приеме было много пафоса. А после приема сразу указали, что ты никто и звать никак. Спорить не стала. У них документов был абсолютный ноль, просто поняла, что не хочу. Зам.генерального и его кадровики затянули пеСтню, мол мы на тебя время потратили. Отдала им флешку со всеми образцами документов СУОТ. Не жалею. Если люди не нравятся - молча закрываю дверь. Руководитель дважды повысил голос - молча закрываю дверь. Впереди много интересного, а жизнь так коротка...

После скотского увольнения с любимой работы (когда бывший начальник участка с которым буквально с одной миски хлебали стал большим боссом и за непокорность сожрал бессовестно) долгое время была депрессия. За полгода четыре компании. Не жалею. Всё проходит и печаль тоже. На сегодня хорошая работа, достойная зарплата, изумительные условия, умный руководитель, адекватные руководители среднего звена, хорошие, толковые работники. Никаких нервов - работа в адекватном коллективе. Смертельный НС отработали изумительно, никто никого не подставляет, напротив сплочились, все хвосты подтянули. Не скажу, что это последнее место работы, но, однозначно - одно из лучших.