Добрый день! Провела СОУТ, к примеру был слесарь по обслуживанию оборудования, стал слесарь по ремонту и обслуживанию оборудования. Не стала проводить актом о переименовании, т.к. работы на высоте и обслуживание и ремонт это изменения конкретные. Они у меня прошли мо только что, сейчас получила карты соут, там добавился пункт 15. На основании чего направить на внеплановый мо по этому пункту?
Ответы (3)
Отправьте просто на периодический медосмотр по данному пункту в связи с выявленными в результате СОУТ дополнительными факторами. На внеочередной медосмотр согласно п.19 Порядка 29н отправляют "... при наличии медицинских рекомендаций по итогам медицинских осмотров и/или после нетрудоспособности работника".
А переименование провели до проведения СОУТ или после?
Пересматриваете (в соответствии с выявленными изменениями) "список лиц поступающих на работу, подлежащих предварительным осмотрам ", формируете его в соответствии с требованиями пр. 29н., на основании этого и отправляете.
пр. 29н. от 28.01.2021 п. 10. В списке лиц указываются:
наименование профессии (должности) работника согласно штатному расписанию;
наименования вредных производственных факторов, работ в соответствии с приложением к Порядку, а также вредных производственных факторов, установленных в результате специальной оценки условий труда.