Можем ли мы зимнюю спецобувь выдать как дежурную ?

Question

Добрый день. Вот такая ситуация. Была выдана зимняя обувь дворнику. Он уволился, обувь осталась неношенная, с этикеткой. Вопрос: можем мы эти ботинки передать другому новому работнику, который устроился на работу?

Реутова Юлия · Answer

⮑ Людмила Здравствуйте! Обувь в принципе не выдают в качестве дежурной - не гигиенично + размеры разные.

А зачем новую выдавать в качестве дежурной, если с этикеткой можно просто выдать нормально?

Владимир Беликов · Answer

1) Пункт 34 Приложения к приказу Минтруда РФ от 29 октября 2021 г. N 766н: "...Дежурные СИЗ, с учетом требований к правилам личной гигиены работников и индивидуальных особенностей работников, передаются от одной смены к другой под ответственность уполномоченных работодателем лиц..." пункт 75 этого же приказа: ".....В случае увольнения работника, СИЗ, ..... могут быть переведены в дежурные СИЗ,....., за исключением тех СИЗ, которые не могут эксплуатироваться другими работниками в соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями (белье, обувь специальная, головные уборы, СИЗ рук). 2) Учитывая Ваш нюанс, если обувь не одеванная, может Вам с Вашими финансистами посоветоваться, которые за материалку отвечают?

Можем ли мы зимнюю спецобувь выдать как дежурную ?

Ответы (2)