Коллеги, добрый вечер!
Инспектор по ОТ выявила у нас в цехе, если так можно выразиться, "опасное действие". Слесарь по ремонту рто выполнял совместно с электрогазосварщиком работу по изготовлению коробки(металлоконструкция) для песка. Основное нарушение не применение сиз при работе со сваркой у слесаря. Было так, электрогазосварщик варил, а слесарь придерживал детали. Слесарь отворачивался вовремя работы сварки, потом просто закрывал глаза. Инспектор в акте указала п. 21 правил 884н "Если экранирование невозможно, работников подвергающихся опасности эл.дуги, необходимо защитить сиз."
Дело в том, что у нас по нормам не предусмотрены сиз для слесаря при совместной работе со сварщиком, в ди, в соут, в рисках отсутствуют работы со сваркой. Да и сами правила 884н на которые ссылаются по п. 2 сказано, что правила предназначены для работников, выполняющих работы со сваркой. Тут если и есть нарушение, то по п. 60, о том, что электрогазосварщик должен не допускать лиц, не имеющих отношение к работе. В тоже время слесарь учавствует в процессе,так как он показывает и держит детали для электрогазосварщика.
Мой вопрос в чём, могу ли я изымать талон и инициировать наказание (лишение премии) по предписанию инспектора, правила вроде как для тех, кто непосредственно выполняет работы по сварке и резке. И какой выход в таких ситуациях при работе слесаря и сварщика? проводить соут и опр для слесаря, прописывать в ди работы со сваркой и выдавать сиз? У нас прописано, что сбор металлоконструкций по ди это за слесарем, сварка по ди за электрогазосварщиком... Совсем запуталась, не знаю как тут объективно оценить. Как быть?)
Как устранить нарушение по охране труда?
В этом обсуждении есть проверенное решение
