выдача СИЗ для командировки?

Question

Уважаемые коллеги, добрый день!

У нас такая ситуация. Есть подразделения которые постоянно ездят в командировки для выполнения работ у заказчика - для таких работников все разработано. А есть подразделения, вернее работники этих подразделений), которые крайне редко ездят в командировки, именно для выполнения работ, в основном они сидят в офисе и СИЗ им не нужна. Подскажите как оформить выдачу СИЗ для таких работников.

Карту рисков для них я создала именно для командировок, но вот с выдачей СИЗ не знаю что делать. Например, костюм и обувь нужно выдавать каждый год, а он их не использовал, ( был в командировке один раз, а то может и совсем не был). Получается, что мы постоянно будем выдавать новые СИЗ. Как дежурные тоже нельзя сделать, т.к выдаются такие СИЗ, которые к дежурным отнести нельзя.

Дмитрий · Accepted Answer

я вот так себе сделалИзображение защищеноВойдите через SpecID для просмотраВойти через SpecID

1234 · Answer

⮑ Татьяна , законный вариант: Выдавать спецодежду вне зависимости, от того носит он ее или нет.

Не законный: Исключить из перечня, изменить наименование рабочего места, "правильно" оценить риски и выдавать одежду в качестве материальных подарков.

С законным вариантом- Вы тратите деньги, с незаконным Вам прилетит по шапке "случись чего", причем прилетит душевно.

Olka · Answer

Я у себя прописала таким работникам срок носки СИЗ максимально 30 мес.

Нормативный срок эксплуатации СИЗ, выдаваемых инженерно-техническим работникам, устанавливается работодателем, но не более срока годности СИЗ, установленного изготовителем.

выдача СИЗ для командировки?

Ответы (3)