Переделываю инструкции по охране труда. У нас административная часть практически вся освобождена от первичного и последующих инструктажей. Стоит ли писать для них ИОТ? Должны ли быть инструкции в наличии на всякий случай?
Ответы (5)
Для этой категории работников существует инструкция для проведения вводного инструктажа, больше ничего не требуется
- Вы освобождаете от ПЕРВИЧНЫХ!!!!! инструктажей на РМ....2. Освобождение работников от инструктажа на рабочем месте не освобождает СОТа (в лице работодателя) от разработки инструкций по охране труда (например, по оказанию первой помощи, для командировок, при эксплуатации офисной техники, при проведении в организации массовых мероприятий и тд. и т.п). Вы их доводите в ходе ВВОДНОГО инструктажа, от которого, увы, НИКТО НЕ ОСВОБОЖДАЕТСЯ..... В ходе ВВОДНОГО инструктажа вы же будете доводить до работника "Информацию о безопасных методах и приемах выполнения работ"? Вот в ходе этого ИОТы и используете......
Допускается освобождение отдельных категорий работников от прохождения первичного инструктажа по охране труда в случае, если их трудовая деятельность связана с опасностью, источниками которой являются персональные электронно-вычислительные машины (персональные компьютеры), аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иная офисная организационная техника, а также бытовая техника, не используемая в технологическом процессе производства, и при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам проведения специальной оценки условий труда являются оптимальными или допустимыми. Информация о безопасных методах и приемах выполнения работ при наличии такой опасности должна быть включена в программу вводного инструктажа по охране труда. Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа по охране труда, утверждается работодателем. Пример включения информации о безопасных методах и приемах выполнения работ выше