Всем доброго времени суток! Столкнулись с такой ситуацией, инвестиционная организация, требует контроля строительства объекта, с обязательным присутствием на объекте строительства, допуск и контроль туда прописан договором, но т.к. стройка является объектом повышенной опасности, с них был запрошен пакет документов по охране труда, на что они идут в отказ. Подскажите, пожалуйста, нормативное обоснование о предоставлении документов?
Ответы (3)
Возможно, это... (но это неточно)
- Постановление Правительства РФ от 29 июня 2023 г. № 1066 "О типовых условиях контрактов на выполнение работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту, сносу объекта капитального строительства".
- Приказ Минтруда РФ от 22.09.2021 N 656Н "Об утверждении примерного перечня мероприятий по предотвращению случаев повреждения здоровья работников (при производстве работ (оказании услуг) на территории, находящейся под контролем другого работодателя (иного лица)".
- ГОСТ 12.0.230-2007 «Система стандартов безопасности труда. Системы управления охраной труда. Общие требования».
- Приказ Минтруда РФ от 11.12.2020 N 883Н "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРАВИЛ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПРИ СТРОИТЕЛЬСТВЕ, РЕКОНСТРУКЦИИ И РЕМОНТЕ"
Смотрите, что предусмотрено контрактом (договором) с подрядчиком.
складывается двоякая ситуация, где организация, которая выполняет работы повышенной опасности должна иметь соответствующие документы, но не обязана их вам показывать.
Единственное законное основание чтоб с них что то требовать - это условия договора.
Обратите внимание, что шататься по стройке - это не работать на стройке. Если вы хотите с людей, которые там просто шатаются документы о том, что они обучены безопасным методам и приёмам выполнения работ, то это лишнее с вашей стороны.
Реутова Юлия
Команда SpecHelp
Команда SpecHelp21 янв. 2025 г.· #4
с них был запрошен пакет документов по охране труда, на что они идут в отказ. Подскажите, пожалуйста, нормативное обоснование о предоставлении документов?
Это не так работает. Говорите что конкретно было запрошено.
Главный документ в этом вопросе сейчас - приказ Минтруда 656н. Чтобы на его основании что-то запрашивать - должны быть локальные акты (обычно у заказчика), который до начала работ пишет об этом в договоре и знакомит потом с ЛНА.
Но даже опустив этот момент важно понимать ЧТО спрашивают. Я в качестве подрядчика работаю давно и порой приходится ругаться, когда начинают требовать сканы паспортов всех работников с пропиской - на каком основании?! Перечень моделей телефонов, с которыми будут заходить на объект и их серийный номер! Могу продолжать долго этот абсурд.
При этом когда я говорю давайте бланк согласия на обработку персональных данных, в ответ слышу: да кому он нужен!