Добрый день! Начинаем переход на ЕТН в организации. Как корректно поставить пункт основание выдачи СИЗ ИТРам? Мастерам и руководителям участков понятно, что ставим пункты из 1 приложения как для работников, чью работу они непосредственно контролируют. А как быть с начальниками подразделений, как быть с СОТами? Невозможно же поставить СИЗы всех работников, чью работу они контролируют. Нужен минимальный набор, костюм, обувь, каска, перчатки. Корректно ли в основании выдачи ставить п. 18 Приказа 766н (Руководителям, специалистам, инженерно-техническим работникам, бригадирам, мастерам выдаются СИЗ с теми же защитными свойствами, как и предусмотренные для работников, работу которых они контролируют или участвуют в ее выполнении.). Риски естественно низкие, если ставить по опасности ОПЗ, то дополнительно еще нужно выдавать ДСИЗ (смывашки, пасты). Как быть?
Ответы (3)
Прекрасный вопрос! Тоже интересно, как на него ответят "знатоки"!
У меня есть ещё и дополнение к нему. В ШР предприятия есть инженеры по оперативному управлению электросетями, эксплуатации и техническому обслуживанию систем электроснабжения, а работников рабочих профессий, которыми они должны были бы руководить или контролировать, - нет!
Как быть с СИЗами в этом случае?
, здравствуйте.
Выдавать дежурные СИЗ на основании 766н п.18 Руководителям, специалистам, инженерно-техническим работникам, бригадирам, мастерам, которые в соответствии с должностными обязанностями периодически посещают производственные помещения (площадки), должны выдаваться соответствующие СИЗ в качестве дежурных (на время посещения данных объектов).
Если дежурные СИЗ по какой-то причине не подходят, то подбирать СИЗ по имеющимся фактическим рискам из 767н Приложения 2, на основании 766н п.18 "В случае, если наименование профессии (должности) отсутствует в положениях Единых типовых норм выдачи СИЗ в соответствии с профессией (должностью) работника либо если уровень защиты, обеспечиваемый предлагаемым данными положениями набором СИЗ, не соответствует имеющимся на рабочих местах вредным и (или) опасным производственным факторам и опасностям, выявленным при проведении СОУТ и ОПР, работодатель при разработке Норм должен руководствоваться всеми положениями Единых типовых норм, результатами СОУТ и ОПР, правилами по охране труда, паспортами безопасности при работе с конкретными химическими веществами и иными документами, содержащими информацию о необходимости применения СИЗ."
Реутова Юлия
Команда SpecHelp
Команда SpecHelp19 авг. 2024 г.· #4
встречала на двух крупных предприятиях такой вариант: они издали приказ, что при посещении пром площадок минимальный набор СИЗ такой-то независимо от рисков и пр.
То есть законом установлен минимум, а улучшить условия труда никто не запрещал.
И вот в нормах они ссылались на этот приказ уже.
Насколько это устроит ГИТ сказать не могу.