Доброго дня. Наш отдел кадров решил переименовать около двухсот рабочих мест. Функционал не меняется. Как оформить? На каждого работника отдельный приказ и акт или на каждую карту? Плюс часть людей таки остались со старыми названиями (декретники).
Ответы (4)
Я пишу протокол
Акт на каждую карту, где идет переименование рабочих мест
Все акты утвердить одним приказом
Декретниц не трогаем
Мы оформляли что-то подобное при переименовании учреждения, по аналогии можно и с должностями переписать.
Тогда один документ с Блог инженера брала:
prikaz-ob-utverzdenii-akta-ob-otsutstvii-osnovanii-dlya-provedeniya-vneplanovoi-sout.docx
75kB
И ответ на мин.труда использовала:
prikaz-sout-pri-izmenenii-nimenovaniya-dolznosti-ucrezdeniya.docx
18kB
В итоге получился Протокол:
protokol-3-komissiya-po-sout.docx
21kB