[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-9637":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":14,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"bestAnswerPostId":13,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"lastPostNumber":21,"lastReadPostNumber":13,"hasNewMessages":19,"unreadCount":22,"views":23,"subscribersCount":21,"isSubscribed":19,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},9637,45571,"Считать ли угрозы врачу несчастным случаем?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"5173","32185227652004195938","Ольга К","ОК","#334155",null,"21 дек. 2023 г.","27 янв. 2024 г.","Охрана труда",[16,18],"несчастные случаи",false,12,13,0,820,"\u003Cp>Два медработника отправились на вызов к пациенту - врач и фельдшер. Когда пришли домой к пациенту, то пациент начал им угрожать и закрыл дверь. Минут 5-10 удерживал их дома при закрытой двери. И только после предупреждения позвонить в полицию, открыл дверь. Травмы, кроме психологической, не было.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Оба сотрудника выбежали. Одному-то ничего, а у второго работника - проблемы с сердцем. Скорую не вызывали, откачали в своем же медучреждении. Сейчас находятся в полиции, дают показания.\u003C\u002Fp> \u003Cp>Вопрос собственно в том, расследовать ли это как НС? Подавать ли сведения в СФР? Пока не известно, будет ли оформлять работник больничный? Все выяснится завтра.\u003C\u002Fp> \u003Cp>Какие мои действия? Руководство и не препятствует, но и помогать не хочет.\u003C\u002Fp> ","Два медработника отправились на вызов к пациенту - врач и фельдшер. Когда пришли домой к пациенту, то пациент начал им угрожать и закрыл дверь. Минут 5-10 удерживал их дома при закрытой двери. И только после предупреждения позвонить в полицию, открыл дверь. Травмы, кроме психологической, не было.\n\nОба сотрудника выбежали. Одному-то ничего, а у второго работника - проблемы с сердцем. Скорую не вызывали, откачали в своем же медучреждении. Сейчас находятся в полиции, дают показания.\n\nВопрос собственно в том, расследовать ли это как НС? Подавать ли сведения в СФР? Пока не известно, будет ли оформлять работник больничный? Все выяснится завтра.\n\nКакие мои действия? Руководство и не препятствует, но и помогать не хочет.","2023-12-21T12:15:50+00:00","2024-01-27T07:53:34+00:00",[29,66,94,115,130,169,183,200,216,231,245,260],{"id":30,"number":31,"author":32,"date":14,"isSolution":19,"text":39,"rawContent":40,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":41,"reactionUsers":42,"reactedEmoji":13,"comments":43,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":65},45572,2,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":37,"avatarUrl":38,"groupBadge":13},"416","Change","Сергей Пронин","СП","#0369A1","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FWoEQyWXdktngPIiP6Ot5BJqT.png","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F9637#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"45571\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Ольга К\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> \u003Cbr>\u003Cbr>А к какой степени тяжести Вы можете отнести этот случай?,\u003Cbr>\u003Cbr>тут больше как не НС а инцидент, даже если и будет больничный не думаю, что там пропишут травма на производстве.\u003C\u002Fp>","[Ольга К](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F9637\u002F1) \n\nА к какой степени тяжести Вы можете отнести этот случай?,\n\nтут больше как не НС а инцидент, даже если и будет больничный не думаю, что там пропишут травма на производстве.",{},{},[44,50,58],{"id":45,"parentId":13,"author":46,"date":14,"text":47,"rawContent":48,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":49,"reactedEmoji":13},21114,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":37,"avatarUrl":38,"groupBadge":13},"\u003Cp>Подождите что скажет сам работник, если продолжит работать, то и расследовать нет необходимости.\u003C\u002Fp>","Подождите что скажет сам работник, если продолжит работать, то и расследовать нет необходимости.",{},{"id":51,"parentId":13,"author":52,"date":53,"text":54,"rawContent":55,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":56,"userVote":22,"reactions":57,"reactedEmoji":13},21134,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"22 дек. 2023 г.","\u003Cp>Да, вы правы. Уже сегодня ситуация прояснилась. \u003Cbr>\u003Cbr>Начнем с того, что неадекватно показал себя пациент. Он закрыл дверь и начал требовать у специалистов документы, удостоверяющие, что они действительно медицинские работники. У нас таких нет. \u003Cbr>\u003Cbr>Дело закончилось в отделе полиции. Где обе стороны написали заявление, что претензий они друг к другу не имеют. \u003Cbr>\u003Cbr>Я почему еще переживала: доктору 74 года. Состояние здоровья, сами понимаете...\u003Cbr>\u003Cbr>НО! Из этой ситуации нужно, прежде всего, мне сделать выводы. \u003Cbr>\u003Cbr>Что я планирую... Прежде всего, издадим приказ о проведении внепланового инструктажа. У нас разработана инструкция по действию работников в конфликтных ситуациях. \u003Cbr>\u003Cbr>Риск возникновения конфликта тоже у нас есть. Мероприятия проводятся. \u003Cbr>\u003Cbr>И пойду к коллегам в скорую помощь, чтобы узнать, как у них все это практикуется. Потому что сейчас доктор отказывается идти в эту семью (а есть и другие подобные), и коллеги его не захотят идти, чтобы не подвергать себя угрозам. А не оказывать помощь мы не имеем право\u003C\u002Fp>\u003Cp>Всем спасибо за ответы. Возьму себе на заметку\u003C\u002Fp>","Да, вы правы. Уже сегодня ситуация прояснилась. \nНачнем с того, что неадекватно показал себя пациент. Он закрыл дверь и начал требовать у специалистов документы, удостоверяющие, что они действительно медицинские работники. У нас таких нет. \nДело закончилось в отделе полиции. Где обе стороны написали заявление, что претензий они друг к другу не имеют. \nЯ почему еще переживала: доктору 74 года. Состояние здоровья, сами понимаете...\nНО! Из этой ситуации нужно, прежде всего, мне сделать выводы. \nЧто я планирую... Прежде всего, издадим приказ о проведении внепланового инструктажа. У нас разработана инструкция по действию работников в конфликтных ситуациях. \nРиск возникновения конфликта тоже у нас есть. Мероприятия проводятся. \nИ пойду к коллегам в скорую помощь, чтобы узнать, как у них все это практикуется. Потому что сейчас доктор отказывается идти в эту семью (а есть и другие подобные), и коллеги его не захотят идти, чтобы не подвергать себя угрозам. А не оказывать помощь мы не имеем право\n\nВсем спасибо за ответы. Возьму себе на заметку",3,{},{"id":59,"parentId":13,"author":60,"date":53,"text":61,"rawContent":62,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":63,"userVote":22,"reactions":64,"reactedEmoji":13},21138,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":37,"avatarUrl":38,"groupBadge":13},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F5173\" class=\"UserMention user-mention-tag\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\" rel=\"\" target=\"\">@Ольга К\u003C\u002Fa> \u003Cbr>\u003Cbr>А у Вас нет психологов, которые помогают преодолеть такие ситуации?\u003Cbr>\u003Cbr>По опыту, в спасательных отрядах, со спасателями работают психологи, после разных инцидентов\u003C\u002Fp>","@32185227652004195938 \nА у Вас нет психологов, которые помогают преодолеть такие ситуации?\nПо опыту, в спасательных отрядах, со спасателями работают психологи, после разных инцидентов",1,{},"2023-12-21T12:21:45+00:00",{"id":67,"number":56,"author":68,"date":14,"isSolution":19,"text":75,"rawContent":76,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":77,"reactionUsers":78,"reactedEmoji":13,"comments":79,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":93},45575,{"id":69,"username":70,"name":71,"initials":72,"color":73,"avatarUrl":74,"groupBadge":13},"440","SH0271c592d850940ec5b9e","saffmarina","SA","#047857","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002Fk9gl71O92SETFXAT.png","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F9637#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"45571\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Ольга К\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa>  а я бы заявила в СФР и создала прецедент при наличии больничного. Работник находился на рабочем месте, выполнял трудовые функции. \u003Cbr>\u003Cbr>Если в рисках у Вас в организации прописано, так и подавно. Если нет, внесите изменения: \u003Cbr>\u003Cbr>Рабочая активность - \u003Cem>Работник осуществляет взаимодействие (контакт) с третьими лицами (клиентами, сотрудниками сторонних организаций и т.д.)\u003C\u002Fem>\t\t\t\t\t\t\t\t\u003Cbr>\u003Cbr>Вид опасности - \u003Cem>Опасность насилия от враждебно настроенных работников, от третьих лиц\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>","[Ольга К](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F9637\u002F1)  а я бы заявила в СФР и создала прецедент при наличии больничного. Работник находился на рабочем месте, выполнял трудовые функции. \n\nЕсли в рисках у Вас в организации прописано, так и подавно. Если нет, внесите изменения: \n\nРабочая активность - *Работник осуществляет взаимодействие (контакт) с третьими лицами (клиентами, сотрудниками сторонних организаций и т.д.)*\t\t\t\t\t\t\t\t\n\nВид опасности - *Опасность насилия от враждебно настроенных работников, от третьих лиц*",{},{},[80],{"id":81,"parentId":13,"author":82,"date":89,"text":90,"rawContent":91,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":92,"reactedEmoji":13},21807,{"id":83,"username":84,"name":85,"initials":86,"color":87,"avatarUrl":88,"groupBadge":13},"4161","790617912537484503","Никита","НИ","#0F766E","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FqvJXyAMcATJJOO3v.png","15 янв. 2024 г.","\u003Cp>в т.ч. психологического насилия :о \u003Cbr>\u003Cbr>результатом которого может быть даже больничный\u003C\u002Fp> \u003Cp>а уж если после такого случая работник ушел на больничный, то почем это не НС?...\u003C\u002Fp> ","в т.ч. психологического насилия :о \nрезультатом которого может быть даже больничный \n\nа уж если после такого случая работник ушел на больничный, то почем это не НС?... ",{},"2023-12-21T12:52:32+00:00",{"id":95,"number":96,"author":97,"date":14,"isSolution":19,"text":109,"rawContent":110,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":111,"reactionUsers":112,"reactedEmoji":13,"comments":113,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":114},45576,4,{"id":98,"username":99,"name":100,"initials":101,"color":102,"avatarUrl":103,"groupBadge":104},"1325","azarenkova","c","C","#4338CA","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FiuB7Ihi0zGPxjRlI.png",{"id":105,"name":106,"icon":107,"color":108},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F9637#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"45571\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Ольга К\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa>  сердечный приступ - это не травма. даже если откроют больничный - поставят код заболевание. и что вы будите расследовать? \u003Cbr>\u003Cbr>и вообще, зачем Вам это надо? лишняя работа. пусть полиция расследует.\u003Cbr>\u003Cbr> ну если вам так хочется, что то расследовать  - расследуйте этот случай как инцидент. \u003Cbr>\u003Cbr> пропишите какие то мероприятия . доведите до сведения всех сотрудников, как действовать в такой ситуации.\u003C\u002Fp>","[Ольга К](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F9637\u002F1)  сердечный приступ - это не травма. даже если откроют больничный - поставят код заболевание. и что вы будите расследовать? \n\nи вообще, зачем Вам это надо? лишняя работа. пусть полиция расследует.\n\n ну если вам так хочется, что то расследовать  - расследуйте этот случай как инцидент. \n\n пропишите какие то мероприятия . доведите до сведения всех сотрудников, как действовать в такой ситуации.",{},{},[],"2023-12-21T13:03:46+00:00",{"id":116,"number":105,"author":117,"date":14,"isSolution":19,"text":124,"rawContent":125,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":126,"reactionUsers":127,"reactedEmoji":13,"comments":128,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":129},45578,{"id":118,"username":119,"name":120,"initials":121,"color":87,"avatarUrl":122,"groupBadge":123},"2648","SH34e1919ad5278f1561eea","lugg22","LU","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002F3MIjv1sM4mM8CXIc.png",{"id":105,"name":106,"icon":107,"color":108},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F9637#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"45571\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Ольга К\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Я бы не стала заострять на этом внимание пострадавшего.\u003Cbr>\u003Cbr>Формально такой случай подлежит расследованию, как \u003Cstrong>иные повреждения здоровья, обусловленные воздействием внешних факторов, повлекшие за собой необходимость перевода пострадавших на другую работу, временную или стойкую утрату ими трудоспособности\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr>\u003Cbr>Но, основание для сообщения у вас сейчас какое? Он же не обратился с жалобой в лечебное учреждение,  которое потом подтвердит  и дату обращения и время и диагноз. Вы сами оказали эту помощь, но вряд ли оформили ее должным образом .\u003Cbr>\u003Cbr>Значит обратится завтра, а это уже  расследование по заявлению работника. А если ему не напомнить ...))) И опять какой диагноз завтра могут поставить? Я не сильна в заболеваниях и диагнозах. Но состояние, а значит диагноз непосредственно  после стресса это одно, а на следующий день- другое.\u003Cbr>\u003Cbr>Вы сейчас решите для себя (и для него тоже) , а что выиграет работник, если случай признают связанный с производством?  Если разница в оплате листка трудоспособности значительна, то да, попробовать действовать в интересах работника можно. \u003Cbr>\u003Cbr>Но там СФР , с большой  долей вероятности, встанет  в позу и не признает его страховым,т.к. нет прямой связи заболевания и полученного накануне стресса.\u003C\u002Fp>","[Ольга К](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F9637\u002F1) Я бы не стала заострять на этом внимание пострадавшего.\n\nФормально такой случай подлежит расследованию, как **иные повреждения здоровья, обусловленные воздействием внешних факторов, повлекшие за собой необходимость перевода пострадавших на другую работу, временную или стойкую утрату ими трудоспособности**\n\nНо, основание для сообщения у вас сейчас какое? Он же не обратился с жалобой в лечебное учреждение,  которое потом подтвердит  и дату обращения и время и диагноз. Вы сами оказали эту помощь, но вряд ли оформили ее должным образом .\n\nЗначит обратится завтра, а это уже  расследование по заявлению работника. А если ему не напомнить ...))) И опять какой диагноз завтра могут поставить? Я не сильна в заболеваниях и диагнозах. Но состояние, а значит диагноз непосредственно  после стресса это одно, а на следующий день- другое.\n\nВы сейчас решите для себя (и для него тоже) , а что выиграет работник, если случай признают связанный с производством?  Если разница в оплате листка трудоспособности значительна, то да, попробовать действовать в интересах работника можно. \n\nНо там СФР , с большой  долей вероятности, встанет  в позу и не признает его страховым,т.к. нет прямой связи заболевания и полученного накануне стресса.",{},{},[],"2023-12-21T13:21:04+00:00",{"id":131,"number":132,"author":133,"date":14,"isSolution":19,"text":141,"rawContent":142,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":143,"reactionUsers":144,"reactedEmoji":13,"comments":145,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":168},45579,6,{"id":134,"username":135,"name":136,"initials":137,"color":138,"avatarUrl":139,"groupBadge":140},"2719","shevchenko","Rostov161","RO","#BE123C","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002Fk3llUkgrhpDdVzGX.png",{"id":105,"name":106,"icon":107,"color":108},"\u003Cp>Прям задумался, а вот если у человека состоялся неприятный разговор с директором с громкими словами и угрозой увольнения \"если вдруг что\", а человек имеет рабочую группу инвалидности. Если он почувствует себя плохо и уйдет на больничный или просто \"симулирует\" болезнь и \"оформит\" больничный, то это будет считаться несчастным случаем? И сколько таких случаев может быть в год? \u003Cbr>\u003Cbr>Вот ведь даже смерть вследствие общего заболевания будет квалифицирована как не связанная с производством...  \u003Cbr>\u003Cbr>Я думаю в Вашей ситуации трудно будет доказать что поплохело ему из-за неадекватного человека. Вот если бы он применил физическую силу, то да. А так....\u003C\u002Fp>","Прям задумался, а вот если у человека состоялся неприятный разговор с директором с громкими словами и угрозой увольнения \"если вдруг что\", а человек имеет рабочую группу инвалидности. Если он почувствует себя плохо и уйдет на больничный или просто \"симулирует\" болезнь и \"оформит\" больничный, то это будет считаться несчастным случаем? И сколько таких случаев может быть в год? \n\nВот ведь даже смерть вследствие общего заболевания будет квалифицирована как не связанная с производством...  \n\nЯ думаю в Вашей ситуации трудно будет доказать что поплохело ему из-за неадекватного человека. Вот если бы он применил физическую силу, то да. А так....",{},{},[146,161],{"id":147,"parentId":13,"author":148,"date":14,"text":158,"rawContent":159,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":63,"userVote":22,"reactions":160,"reactedEmoji":13},21119,{"id":149,"username":150,"name":151,"initials":152,"color":37,"avatarUrl":153,"groupBadge":154},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":63,"name":155,"icon":156,"color":157},"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>Про психоэмоциональное состояние интересный случай. \u003Cbr>\u003Cbr>Врач умер от общего заболевания (сердце, диабет, ничего особенного), но из-за официально зафиксированных переработок ГИТ признали это связанным с производством. Потому что переработка - это уже напряженность и психоэмоциональный риск\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fgit42.rostrud.gov.ru\u002Fnews\u002F1226439.html\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\">https:\u002F\u002Fgit42.rostrud.gov.ru\u002Fnews\u002F1226439.html\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>","Про психоэмоциональное состояние интересный случай. \nВрач умер от общего заболевания (сердце, диабет, ничего особенного), но из-за официально зафиксированных переработок ГИТ признали это связанным с производством. Потому что переработка - это уже напряженность и психоэмоциональный риск\n\nhttps:\u002F\u002Fgit42.rostrud.gov.ru\u002Fnews\u002F1226439.html",{},{"id":162,"parentId":13,"author":163,"date":53,"text":165,"rawContent":166,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":167,"reactedEmoji":13},21132,{"id":134,"username":135,"name":136,"initials":137,"color":138,"avatarUrl":139,"groupBadge":164},{"id":105,"name":106,"icon":107,"color":108}," \u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F267\" class=\"UserMention user-mention-tag\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\" rel=\"\" target=\"\">@Реутова Юлия\u003C\u002Fa> ух ты, действительно интересный случай.\u003C\u002Fp> "," @reutova_juliya ух ты, действительно интересный случай. ",{},"2023-12-21T13:38:52+00:00",{"id":170,"number":171,"author":172,"date":14,"isSolution":19,"text":177,"rawContent":178,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":179,"reactionUsers":180,"reactedEmoji":13,"comments":181,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":182},45581,7,{"id":173,"username":174,"name":175,"initials":175,"color":176,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"1176","19006231784258874652","..","#B45309","\u003Cp>Ну такими темпами...\u003C\u002Fp>","Ну такими темпами...",{},{},[],"2023-12-21T14:09:19+00:00",{"id":184,"number":185,"author":186,"date":14,"isSolution":19,"text":194,"rawContent":195,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":196,"reactionUsers":197,"reactedEmoji":13,"comments":198,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":199},45583,8,{"id":187,"username":188,"name":189,"initials":190,"color":191,"avatarUrl":192,"groupBadge":193},"1192","olka","Olka","OL","#1D4ED8","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002F3vgfKuwEmClvH9uj.png",{"id":105,"name":106,"icon":107,"color":108},"\u003Cp>Угрозы жизни и здоровью расследуются компетентными органами по заявлению пострадавшего.\u003C\u002Fp>","Угрозы жизни и здоровью расследуются компетентными органами по заявлению пострадавшего.",{},{},[],"2023-12-21T14:11:47+00:00",{"id":201,"number":202,"author":203,"date":14,"isSolution":19,"text":210,"rawContent":211,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":212,"reactionUsers":213,"reactedEmoji":13,"comments":214,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":215},45587,9,{"id":204,"username":205,"name":206,"initials":207,"color":37,"avatarUrl":208,"groupBadge":209},"2785","minailov","_RosSia","_R","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FFUGsd2G81vOsDsLD.png",{"id":105,"name":106,"icon":107,"color":108},"\u003Cp>В полицию пусть обращается за незаконное удержание это уже 127 УК РФ попахивает, касаемо производственной травмы то скорее признают непроизводственной в данной ситуации\u003C\u002Fp>","В полицию пусть обращается за незаконное удержание это уже 127 УК РФ попахивает, касаемо производственной травмы то скорее признают непроизводственной в данной ситуации",{},{},[],"2023-12-21T16:59:52+00:00",{"id":217,"number":218,"author":219,"date":14,"isSolution":19,"text":225,"rawContent":226,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":227,"reactionUsers":228,"reactedEmoji":13,"comments":229,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":230},45595,10,{"id":220,"username":221,"name":222,"initials":223,"color":102,"avatarUrl":224,"groupBadge":13},"1058","chernoff","Артем","АР","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FiPyn0i2UBI7stKbt.png","\u003Cp>Завтра всё будет яснее.\u003C\u002Fp> ","Завтра всё будет яснее.",{},{},[],"2023-12-21T18:59:50+00:00",{"id":232,"number":233,"author":234,"date":89,"isSolution":19,"text":239,"rawContent":240,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":241,"reactionUsers":242,"reactedEmoji":13,"comments":243,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":244},46532,11,{"id":235,"username":236,"name":237,"initials":237,"color":73,"avatarUrl":238,"groupBadge":13},"3155","23945712283997136803","13","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002F3RvzVsbAOJt6EcHe.png","\u003Cp>Мне кажется, что Вы не загружены.... Очень похоже на имитацию бурной деятельности.\u003C\u002Fp> ","Мне кажется, что Вы не загружены.... Очень похоже на имитацию бурной деятельности.",{},{},[],"2024-01-15T10:09:07+00:00",{"id":246,"number":20,"author":247,"date":89,"isSolution":19,"text":254,"rawContent":255,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":256,"reactionUsers":257,"reactedEmoji":13,"comments":258,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":259},46551,{"id":248,"username":249,"name":250,"initials":251,"color":252,"avatarUrl":253,"groupBadge":13},"294","SH07d7ea21dbff731820c98","Капитан","КА","#6D28D9","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002Fi6Qns99HbBD6Lbs5.png","\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F9637#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"45571\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Ольга К\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Все выяснится завтра.\u003C\u002Fp> \u003Cp>Какие мои действия?\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Ждать завтра.\u003C\u002Fp>","[Ольга К](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F9637\u002F1) Все выяснится завтра.\n\nКакие мои действия?\n\nЖдать завтра.",{},{},[],"2024-01-15T11:06:38+00:00",{"id":261,"number":21,"author":262,"date":15,"isSolution":19,"text":269,"rawContent":270,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":271,"reactionUsers":272,"reactedEmoji":13,"comments":273,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},47633,{"id":263,"username":264,"name":265,"initials":266,"color":73,"avatarUrl":267,"groupBadge":268},"1144","norton59","Владимир Беликов","ВБ","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FMV0E0xOD3zoYS1dH.png",{"id":105,"name":106,"icon":107,"color":108},"\u003Cp>Следуйте строго по статье 227 ТК РФ \"..... Расследованию в установленном порядке как несчастные случаи подлежат события, в результате которых пострадавшими были получены:........\"\u003C\u002Fp>","Следуйте строго по статье 227 ТК РФ \"..... Расследованию в установленном порядке как несчастные случаи подлежат события, в результате которых пострадавшими были получены:........\"",{},{},[]]