[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-5463":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":14,"lastReply":14,"category":15,"tags":16,"isFeatured":18,"isSticky":18,"isLocked":18,"isResolved":18,"isExpertInvited":18,"bestAnswerPostId":13,"canSticky":18,"canLock":18,"commentsCount":19,"lastPostNumber":20,"lastReadPostNumber":13,"hasNewMessages":18,"unreadCount":21,"views":22,"subscribersCount":23,"isSubscribed":18,"userVote":21,"votesCount":21,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},5463,22570,"Кого можно освободить от инструктажа?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"1568","SH80f3118fbe8cf42e5ac48","Макаров Алексей","МА","#B91C1C",null,"10 янв. 2023 г.","Охрана труда",[15,17],"инструктажи",false,2,5,0,478,3,"\u003Cp>Коллеги,здравствуйте.Взялся за разработку инструкций по охране труда и не могу определиться с тем кого можно освободить от инструктажей кроме вводного инструктажа.\u003Cbr>\u003Cbr>Водитель,ремонтировщик плоскоскостных спортивных сооружений,инженер,рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, уборщик служебных помещений,электромонтер по ремонту электрообордования,тренер,инструктор по спорту,дворник-для этих должностей точно нужна инструкция.\u003Cbr>\u003Cbr>Есть ещё ряд должностей:администратор,сторож,инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций,специалист по кадрам,специалист по охране труда,директор,заместитель директора,делопроизводитель,заведующий хозяйством,инженер-программист.\u003Cbr>\u003Cbr>Все сотрудники на данных должностях (кроме администратора,сторожа) работают только за персональным компьютером и оргтехникой.\u003Cbr>\u003Cbr>Заведующий хозяйством не работает со складом.Описание работы:оформляет документы,передает водителю документы и водитель в свою очередь отвозит их в фирму. Происходит оплата необходимых товаров для учреждения и потом купленные товары водитель развозит по объектам.\u003Cbr>\u003Cbr>Администратор,сторож лишь следят за порядком.Большую часть времени проводят на своём рабочем месте,Сторожа лишь выходят подышать свежим воздухом,покурить.\u003Cbr>\u003Cbr>Инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций не проводит тренировки с детьми.Работа заключается в оформлении документов,планов,расписаний.\u003Cbr>\u003Cbr>Учреждение:Спортивная школа.\u003Cbr>\u003Cbr>Какие документы нужно оформить.чтобы освободить от инструктажей?\u003C\u002Fp>","Коллеги,здравствуйте.Взялся за разработку инструкций по охране труда и не могу определиться с тем кого можно освободить от инструктажей кроме вводного инструктажа.\n\nВодитель,ремонтировщик плоскоскостных спортивных сооружений,инженер,рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, уборщик служебных помещений,электромонтер по ремонту электрообордования,тренер,инструктор по спорту,дворник-для этих должностей точно нужна инструкция.\n\nЕсть ещё ряд должностей:администратор,сторож,инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций,специалист по кадрам,специалист по охране труда,директор,заместитель директора,делопроизводитель,заведующий хозяйством,инженер-программист.\n\nВсе сотрудники на данных должностях (кроме администратора,сторожа) работают только за персональным компьютером и оргтехникой.\n\nЗаведующий хозяйством не работает со складом.Описание работы:оформляет документы,передает водителю документы и водитель в свою очередь отвозит их в фирму. Происходит оплата необходимых товаров для учреждения и потом купленные товары водитель развозит по объектам.\n\nАдминистратор,сторож лишь следят за порядком.Большую часть времени проводят на своём рабочем месте,Сторожа лишь выходят подышать свежим воздухом,покурить.\n\nИнструктор-методист физкультурно-спортивных организаций не проводит тренировки с детьми.Работа заключается в оформлении документов,планов,расписаний.\n\nУчреждение:Спортивная школа.\n\nКакие документы нужно оформить.чтобы освободить от инструктажей?","2023-01-10T05:12:21+00:00","2023-01-10T06:18:21+00:00",[29,50],{"id":30,"number":31,"author":32,"date":14,"isSolution":18,"text":44,"rawContent":45,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":46,"reactionUsers":47,"reactedEmoji":13,"comments":48,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":49},22575,4,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":37,"avatarUrl":38,"groupBadge":39},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","#0369A1","\u002Fassets\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},1,"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F5463#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"22570\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Макаров Алексей\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Здравствуйте!\u003Cbr>\u003Cbr>Освободить можно кого угодно, если выполнены требования порядка обучения:\u003C\u002Fp>\u003Col style=\"list-style-type:decimal\" start=\"13\">\u003Cli>Первичный инструктаж по охране труда проводится для всех работников организации до начала самостоятельной работы, а также для лиц, проходящих производственную практику. \u003Cstrong>Допускается освобождение\u003C\u002Fstrong> отдельных категорий работников от прохождения первичного инструктажа по охране труда в случае, если их трудовая деятельность связана с опасностью, источниками которой являются персональные электронно-вычислительные машины (персональные компьютеры), аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иная офисная организационная техника, а также бытовая техника, не используемая в технологическом процессе производства, и \u003Cstrong>при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам проведения специальной оценки условий труда являются оптимальными или допустимыми\u003C\u002Fstrong>. Информация о безопасных методах и приемах выполнения работ при наличии такой опасности \u003Cstrong>должна быть включена в программу вводного инструктажа\u003C\u002Fstrong> по охране труда. \u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Перечень профессий и должностей работников\u003C\u002Fstrong>, освобожденных от прохождения первичного инструктажа по охране труда, \u003Cstrong>утверждается работодателем\u003C\u002Fstrong>.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Fol>\u003Cp>Хотя я бы хорошо подумала и сторожа, завхоза бы точно не освобождала. У них есть риски\u003C\u002Fp>","[Макаров Алексей](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F5463\u002F1) Здравствуйте!\n\nОсвободить можно кого угодно, если выполнены требования порядка обучения:\nПервичный инструктаж по охране труда проводится для всех работников организации до начала самостоятельной работы, а также для лиц, проходящих производственную практику. **Допускается освобождение** отдельных категорий работников от прохождения первичного инструктажа по охране труда в случае, если их трудовая деятельность связана с опасностью, источниками которой являются персональные электронно-вычислительные машины (персональные компьютеры), аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иная офисная организационная техника, а также бытовая техника, не используемая в технологическом процессе производства, и **при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам проведения специальной оценки условий труда являются оптимальными или допустимыми**. Информация о безопасных методах и приемах выполнения работ при наличии такой опасности **должна быть включена в программу вводного инструктажа** по охране труда. \n\n**Перечень профессий и должностей работников**, освобожденных от прохождения первичного инструктажа по охране труда, **утверждается работодателем**.\n\n\nХотя я бы хорошо подумала и сторожа, завхоза бы точно не освобождала. У них есть риски",{},{},[],"2023-01-10T05:47:23+00:00",{"id":51,"number":20,"author":52,"date":14,"isSolution":18,"text":63,"rawContent":64,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":65,"reactionUsers":66,"reactedEmoji":13,"comments":67,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":27},22577,{"id":53,"username":54,"name":55,"initials":56,"color":57,"avatarUrl":58,"groupBadge":59},"1192","olka","Olka","OL","#1D4ED8","\u002Fassets\u002Favatars\u002F3vgfKuwEmClvH9uj.png",{"id":20,"name":60,"icon":61,"color":62},"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>По сути, при СОУТ с классом 1,2 имеет значение только результаты оценки проф.рисков. Решение работодателя об освобождении от инструктажа должно быть подтверждено и оправдано, ответственность за ошибки или излишний формализм никто не отменял.\u003C\u002Fp>","По сути, при СОУТ с классом 1,2 имеет значение только результаты оценки проф.рисков. Решение работодателя об освобождении от инструктажа должно быть подтверждено и оправдано, ответственность за ошибки или излишний формализм никто не отменял.",{},{},[68,74,81],{"id":69,"parentId":13,"author":70,"date":14,"text":71,"rawContent":72,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":21,"userVote":21,"reactions":73,"reactedEmoji":13},5351,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Я правильно вас понял,что если нет результатов ОПР, то лучше в таком случае не освобождать от инструктажа? (ОПР планировали провести в этом году)\u003C\u002Fp>","Я правильно вас понял,что если нет результатов ОПР, то лучше в таком случае не освобождать от инструктажа? (ОПР планировали провести в этом году)",{},{"id":75,"parentId":13,"author":76,"date":14,"text":78,"rawContent":79,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":21,"userVote":21,"reactions":80,"reactedEmoji":13},5352,{"id":53,"username":54,"name":55,"initials":56,"color":57,"avatarUrl":58,"groupBadge":77},{"id":20,"name":60,"icon":61,"color":62},"\u003Cp>Я бы не стала, пока нет обоснования. Понимаете, сделать можно все, другое дело, что потом может наступить ответственность...\u003C\u002Fp>","Я бы не стала, пока нет обоснования. Понимаете, сделать можно все, другое дело, что потом может наступить ответственность...",{},{"id":82,"parentId":13,"author":83,"date":14,"text":90,"rawContent":91,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":21,"userVote":21,"reactions":92,"reactedEmoji":13},5353,{"id":84,"username":85,"name":86,"initials":87,"color":88,"avatarUrl":89,"groupBadge":13},"685","AnnaLeyfer","Anna_Leyfer","AN","#B45309","\u002Fassets\u002Favatars\u002FksmETdKGJn391Oxv.png","\u003Cp>Всё верно. Пока нет ОПР - проводите. В Порядке чётко указано, какие критерии освобождения должны соблюдаться. Юридически Вы не докажите отсутствие иных рисков без действующей карты ОПР. Проведёте ОПР, вот тогда всё юридически верно будет\u003C\u002Fp>","Всё верно. Пока нет ОПР - проводите. В Порядке чётко указано, какие критерии освобождения должны соблюдаться. Юридически Вы не докажите отсутствие иных рисков без действующей карты ОПР. Проведёте ОПР, вот тогда всё юридически верно будет",{}]