[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-4355":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":19,"lastReply":20,"category":21,"tags":22,"isFeatured":24,"isSticky":24,"isLocked":24,"isResolved":24,"bestAnswerPostId":25,"canSticky":24,"canLock":24,"commentsCount":26,"views":27,"subscribersCount":28,"isSubscribed":24,"userVote":29,"votesCount":29,"bodyHtml":30,"rawContent":31,"answers":32},4355,18317,"Как оформить обучение на микропредприятии?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"1325","azarenkova","c","C","#4338CA","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FiuB7Ihi0zGPxjRlI.png",{"id":15,"name":16,"icon":17,"color":18},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","5 сент. 2022 г.","6 сент. 2022 г.","Охрана труда",[21,23],"обучение",false,null,1,435,2,0,"\u003Cp>в соответствии с п.100 Постановления 2464  Работодатели, отнесенные в соответствии с законодательством Российской Федерации к микропредприятиям, могут проводить обучение требованиям охраны труда, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты работников только в ходе проведения инструктажа по охране труда на рабочем месте.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Комиссию по проверке тоже на микропредприятии тоже можно не оформлять.\u003Cbr>\u003Cbr>Как оформить  в таком случаи обучение? Протоколом или записью в журнале инструктажа( при наличии)?\u003Cbr>\u003Cbr>как потом вносить в реестр? \u003Cbr>\u003Cbr>Или оформить и то и другое?\u003C\u002Fp>","в соответствии с п.100 Постановления 2464  Работодатели, отнесенные в соответствии с законодательством Российской Федерации к микропредприятиям, могут проводить обучение требованиям охраны труда, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты работников только в ходе проведения инструктажа по охране труда на рабочем месте.\n\nКомиссию по проверке тоже на микропредприятии тоже можно не оформлять.\n\nКак оформить  в таком случаи обучение? Протоколом или записью в журнале инструктажа( при наличии)?\n\nкак потом вносить в реестр? \n\nИли оформить и то и другое?",[33],{"id":34,"number":28,"author":35,"date":20,"isSolution":24,"text":43,"rawContent":44,"votes":29,"userVote":29,"canFlag":24,"canVote":24,"canEdit":24,"canDelete":24,"isEditing":24,"reactions":45,"reactionUsers":46,"reactedEmoji":25,"comments":47,"isCommentsOpen":24},18358,{"id":36,"username":37,"name":38,"initials":39,"color":40,"avatarUrl":41,"groupBadge":42},"172","podberezina_svetlana","Светлана Подберезина","СП","#334155","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FnfnsquKU6PE2MBQQ.png",{"id":15,"name":16,"icon":17,"color":18},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F4355#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"18317\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">c\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> \u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Микропредприятие\u003C\u002Fstrong> — субъект малого предпринимательства с численностью работников до 15 человек. В соответствии с приложением 4 к Правилам обучения при такой численности обучению по ОТ в УЦ подлежит минимум 1 человек, как правило, это руководитель, который лично руководит работниками.\u003C\u002Fp> \u003Cp>В соответствии с п. 100 Правил обучения он\u003C\u002Fp> \u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>может \u003Cstrong>проводить обучение по ОТ\u003C\u002Fstrong> (требованиям охраны труда, по оказанию первой помощи пострадавшим, по использованию (применению) СИЗ) работников только в ходе проведения \u003Cstrong>инструктажа по охране труда на рабочем месте\u003C\u002Fstrong>.\u003C\u002Fp> \u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>В соответствии с п. 18 Правил обучения\u003C\u002Fp> \u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>Инструктаж по охране труда на рабочем месте проводится \u003Cstrong>в объеме мероприятий и требований охраны труда, содержащихся в инструкциях и правилах по охране труда, разрабатываемых работодателем\u003C\u002Fstrong>, и включает в том числе вопросы оказания первой помощи пострадавшим.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>В соответствии с п. 88\u003C\u002Fp>\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>Порядок регистрации проведенного инструктажа по охране труда и форма его документирования утверждаются работодателем.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>","[c](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F4355\u002F1) \n\n**Микропредприятие** — субъект малого предпринимательства с численностью работников до 15 человек. В соответствии с приложением 4 к Правилам обучения при такой численности обучению по ОТ в УЦ подлежит минимум 1 человек, как правило, это руководитель, который лично руководит работниками.\n\nВ соответствии с п. 100 Правил обучения он \n\nможет **проводить обучение по ОТ** (требованиям охраны труда, по оказанию первой помощи пострадавшим, по использованию (применению) СИЗ) работников только в ходе проведения **инструктажа по охране труда на рабочем месте**. \n\nВ соответствии с п. 18 Правил обучения \n\nИнструктаж по охране труда на рабочем месте проводится **в объеме мероприятий и требований охраны труда, содержащихся в инструкциях и правилах по охране труда, разрабатываемых работодателем**, и включает в том числе вопросы оказания первой помощи пострадавшим.\n\nВ соответствии с п. 88\n\nПорядок регистрации проведенного инструктажа по охране труда и форма его документирования утверждаются работодателем.",{},{},[48,55,63],{"id":49,"parentId":25,"author":50,"date":20,"text":52,"rawContent":53,"canEdit":24,"canDelete":24,"votes":29,"userVote":29,"reactions":54,"reactedEmoji":25},2692,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":51},{"id":15,"name":16,"icon":17,"color":18},"\u003Cp>Хорошо. Провели инструктаж = обучение.   Всё оформили в журнале (по решению РБТД). А  как же с 01.03.23 вносить в реестр? в соответствии с п.118 б) нужно будет внести и наименование программы , и номер протокола , и  дату проверки знаний. как с этим быть.\u003C\u002Fp>","Хорошо. Провели инструктаж = обучение.   Всё оформили в журнале (по решению РБТД). А  как же с 01.03.23 вносить в реестр? в соответствии с п.118 б) нужно будет внести и наименование программы , и номер протокола , и  дату проверки знаний. как с этим быть.",{},{"id":56,"parentId":25,"author":57,"date":59,"text":60,"rawContent":61,"canEdit":24,"canDelete":24,"votes":29,"userVote":29,"reactions":62,"reactedEmoji":25},2750,{"id":36,"username":37,"name":38,"initials":39,"color":40,"avatarUrl":41,"groupBadge":58},{"id":15,"name":16,"icon":17,"color":18},"7 сент. 2022 г.","\u003Cp>Сведения об инструктажах в реестр не передаются.\u003C\u002Fp>","Сведения об инструктажах в реестр не передаются.",{},{"id":64,"parentId":25,"author":65,"date":67,"text":68,"rawContent":69,"canEdit":24,"canDelete":24,"votes":29,"userVote":29,"reactions":70,"reactedEmoji":25},2852,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":66},{"id":15,"name":16,"icon":17,"color":18},"11 сент. 2022 г.","\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>Светлана Подберезина\u003Cbr>\u003Cbr>Сведения об инструктажах в реестр не передаются.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Об инструктаже не подаются. НО мы же совместили инструктаж и проверку знаний . И что вносить в реестр?\u003C\u002Fp> ","> Светлана Подберезина\n> Сведения об инструктажах в реестр не передаются.\n\nОб инструктаже не подаются. НО мы же совместили инструктаж и проверку знаний . И что вносить в реестр? ",{}]