[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-21421":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"isExpertInvited":19,"bestAnswerPostId":14,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"lastPostNumber":21,"lastReadPostNumber":14,"hasNewMessages":19,"unreadCount":22,"views":23,"subscribersCount":21,"isSubscribed":19,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},21421,102881,"Акт об отсутствии оснований для проведения внеплановой СОУТ?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"265","10909474944175315879","Специалист","СП","#4338CA","\u002Fassets\u002Favatars\u002FAjJiTlwBHOsM8JfB.png",null,"3 месяца назад","Охрана труда",[16,18],"специальная оценка условий труда (СОУТ)",false,5,6,0,172,"\u003Cp>Добрый день. Коллеги, помогите советом. Двое офисных работников поменялись служебными кабинетами. По каждому рабочему месту была проведена спецоценка. Корректно ли будет составить акт об отсутствии оснований для проведения внеплановой специальной оценки условий труда и ознакомить их с картами СОУТ друг друга.\u003C\u002Fp>","Добрый день. Коллеги, помогите советом. Двое офисных работников поменялись служебными кабинетами. По каждому рабочему месту была проведена спецоценка. Корректно ли будет составить акт об отсутствии оснований для проведения внеплановой специальной оценки условий труда и ознакомить их с картами СОУТ друг друга.","2026-07-08T04:43:31+00:00","2026-07-08T05:56:47+00:00",[29,88,105,116,132],{"id":30,"number":31,"author":32,"date":15,"isSolution":19,"text":43,"rawContent":44,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":45,"reactionUsers":46,"reactedEmoji":14,"comments":47,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":87},102884,2,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":37,"avatarUrl":38,"groupBadge":39},"425","smirnov","Sergey","SE","#B91C1C","\u002Fassets\u002Favatars\u002FESlleolEd2ONK8ZA.png",{"id":20,"name":40,"icon":41,"color":42},"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F21421#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"102881\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Специалист\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Здравствуйте, если УТ не изменились, а кабинеты (номера и т.д.) не прописаны в картах и протоколах СОУТ, то ничего делать не нужно. Должности разные у работников?\u003C\u002Fp>","[Специалист](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F21421\u002F1) Здравствуйте, если УТ не изменились, а кабинеты (номера и т.д.) не прописаны в картах и протоколах СОУТ, то ничего делать не нужно. Должности разные у работников?",{},{},[48,60,73,80],{"id":49,"parentId":14,"author":50,"date":15,"text":57,"rawContent":58,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":59,"reactedEmoji":14},68411,{"id":51,"username":52,"name":53,"initials":54,"color":37,"avatarUrl":55,"groupBadge":56},"5851","owllera","Валерия","ВА","\u002Fassets\u002Favatars\u002FmHg2cSyMIufXLDfCQqL0ETiM.png",{"id":20,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>Ага, про номера кабинетов хорошее замечание, я так однажды перестала их указывать, потому что за год все переезжали кто куда, а проводить больше 500 РМ ежегодно мне было супер лень.\u003C\u002Fp>","Ага, про номера кабинетов хорошее замечание, я так однажды перестала их указывать, потому что за год все переезжали кто куда, а проводить больше 500 РМ ежегодно мне было супер лень.",{},{"id":61,"parentId":14,"author":62,"date":15,"text":70,"rawContent":71,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":72,"reactedEmoji":14},68419,{"id":63,"username":64,"name":65,"initials":66,"color":67,"avatarUrl":68,"groupBadge":69},"2648","SH34e1919ad5278f1561eea","lugg22","LU","#0F766E","\u002Fassets\u002Favatars\u002F3MIjv1sM4mM8CXIc.png",{"id":20,"name":40,"icon":41,"color":42}," \u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F28189117901529524908\" class=\"UserMention user-mention-tag\" data-username=\"28189117901529524908\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">@28189117901529524908\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv> \u003Cp>я так однажды перестала их указывать,\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>А в какой строке вы ранее указывали? Я очень часто слышу об этом от коллег. но не пойму куда вносится эта информация. Т.к. в карте СОУТ не требуется указывать ни адреса, ни местонахождение, ни номера помещений и кабинетов рабочего места.\u003C\u002Fp> "," @28189117901529524908\n\n>  я так однажды перестала их указывать,\n\nА в какой строке вы ранее указывали? Я очень часто слышу об этом от коллег. но не пойму куда вносится эта информация. Т.к. в карте СОУТ не требуется указывать ни адреса, ни местонахождение, ни номера помещений и кабинетов рабочего места. ",{},{"id":74,"parentId":14,"author":75,"date":15,"text":77,"rawContent":78,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":79,"reactedEmoji":14},68422,{"id":51,"username":52,"name":53,"initials":54,"color":37,"avatarUrl":55,"groupBadge":76},{"id":20,"name":40,"icon":41,"color":42}," \u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F2648\" class=\"UserMention user-mention-tag\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\" rel=\"\" target=\"\">@lugg22\u003C\u002Fa> а это скорее зависит от требований конкретной организации, проводящей СОУТ, им выгодно, чтобы ты с СОУТом обращался как можно чаще, поэтому некоторые требуют указывать кабинеты \"на дурака\". Указывали в строке \"наименование структурного подразделения\" (отдел, кабинет №) насколько я помню, в протоколах также указывали.\u003C\u002Fp>"," @SH34e1919ad5278f1561eea а это скорее зависит от требований конкретной организации, проводящей СОУТ, им выгодно, чтобы ты с СОУТом обращался как можно чаще, поэтому некоторые требуют указывать кабинеты \"на дурака\". Указывали в строке \"наименование структурного подразделения\" (отдел, кабинет №) насколько я помню, в протоколах также указывали.",{},{"id":81,"parentId":14,"author":82,"date":15,"text":84,"rawContent":85,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":86,"reactedEmoji":14},68444,{"id":63,"username":64,"name":65,"initials":66,"color":67,"avatarUrl":68,"groupBadge":83},{"id":20,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>требуют указывать кабинеты \"на дурака\".\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Ну если только так)))))\u003C\u002Fp>","> требуют указывать кабинеты \"на дурака\".\n\nНу если только так)))))",{},"2026-07-08T04:51:33+00:00",{"id":89,"number":90,"author":91,"date":15,"isSolution":19,"text":99,"rawContent":100,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":101,"reactionUsers":102,"reactedEmoji":14,"comments":103,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":104},102885,3,{"id":92,"username":93,"name":94,"initials":95,"color":96,"avatarUrl":97,"groupBadge":98},"1144","norton59","Владимир Беликов","ВБ","#047857","\u002Fassets\u002Favatars\u002FMV0E0xOD3zoYS1dH.png",{"id":20,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>1) А по старому Перечню РМ они аналогичными не считались? 2) Если в Перечне РМ кабинеты уточняли, и если после обмена кабинетов у сотрудников не появилось нового оборудования, рабочий процесс остался тот же самый, то новая СОУТ не требуется. Комиссия вполне может этот факт зафиксировать в Акте об отсутствии оснований для внеплановой СОУТ. Но если в новом кабинете есть факторы (освещение, шум, микроклимат), которые в старом Отчете не учитывались или имели другой уровень,  условия труда для нового сотрудника изменились -появились новые вредные факторы, тогда внеплановую СОУТ проводить надо. 2) А ознакомление с Картами СОУТ  - по ст. 15 ФЗ-426, ознакомить работника должны с картой СОУТ его собственного рабочего места.\u003C\u002Fp>  ","1) А по старому Перечню РМ они аналогичными не считались? 2) Если в Перечне РМ кабинеты уточняли, и если после обмена кабинетов у сотрудников не появилось нового оборудования, рабочий процесс остался тот же самый, то новая СОУТ не требуется. Комиссия вполне может этот факт зафиксировать в Акте об отсутствии оснований для внеплановой СОУТ. Но если в новом кабинете есть факторы (освещение, шум, микроклимат), которые в старом Отчете не учитывались или имели другой уровень,  условия труда для нового сотрудника изменились -появились новые вредные факторы, тогда внеплановую СОУТ проводить надо. 2) А ознакомление с Картами СОУТ  - по ст. 15 ФЗ-426, ознакомить работника должны с картой СОУТ его собственного рабочего места.",{},{},[],"2026-07-08T04:52:55+00:00",{"id":106,"number":107,"author":108,"date":15,"isSolution":19,"text":110,"rawContent":111,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":112,"reactionUsers":113,"reactedEmoji":14,"comments":114,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":115},102886,4,{"id":51,"username":52,"name":53,"initials":54,"color":37,"avatarUrl":55,"groupBadge":109},{"id":20,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>Так у вас же начнется путаница в картах, по должностям вообще будет очевидная фигня. А если у вас сотрудники начнут массово переезжать из кабинета в кабинет, то СОУТ вообще во что превратится? \u003Cbr>\u003Cbr>Я бы не стала такое делать, слишком рискованно, хотя и местами логично, так как условия были оценены на том и другом месте. Плановой СОУТ не предвидится в ближайшее время, может подождать и туда включить всё это добро?\u003C\u002Fp>","Так у вас же начнется путаница в картах, по должностям вообще будет очевидная фигня. А если у вас сотрудники начнут массово переезжать из кабинета в кабинет, то СОУТ вообще во что превратится? \n\nЯ бы не стала такое делать, слишком рискованно, хотя и местами логично, так как условия были оценены на том и другом месте. Плановой СОУТ не предвидится в ближайшее время, может подождать и туда включить всё это добро?",{},{},[],"2026-07-08T04:54:48+00:00",{"id":117,"number":20,"author":118,"date":15,"isSolution":19,"text":126,"rawContent":127,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":128,"reactionUsers":129,"reactedEmoji":14,"comments":130,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":131},102892,{"id":119,"username":120,"name":121,"initials":122,"color":123,"avatarUrl":124,"groupBadge":125},"3617","18396976922951612365","Oksana","OK","#1D4ED8","\u002Fassets\u002Favatars\u002FS7bic0EfIndFK7To.png",{"id":20,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>В вашем случае произошла смена работников, а само РМ и условия труда в нем (оборудование, функции, ВОПФ) остались неизменными, то оснований для внеплановой СОУТ нет.\u003C\u002Fp>","В вашем случае произошла смена работников, а само РМ и условия труда в нем (оборудование, функции, ВОПФ) остались неизменными, то оснований для внеплановой СОУТ нет.",{},{},[],"2026-07-08T05:31:35+00:00",{"id":133,"number":21,"author":134,"date":15,"isSolution":19,"text":141,"rawContent":142,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":143,"reactionUsers":144,"reactedEmoji":14,"comments":145,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},102895,{"id":135,"username":136,"name":137,"initials":138,"color":123,"avatarUrl":139,"groupBadge":140},"3912","dsp","DSP","DS","\u002Fassets\u002Favatars\u002F5G14ywHFotFJIl3D.png",{"id":20,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F21421#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"102881\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Специалист\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> я бы вообще не заморачивался с этим. Никакая проверка не обратит на это внимание.\u003C\u002Fp>","[Специалист](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F21421\u002F1) я бы вообще не заморачивался с этим. Никакая проверка не обратит на это внимание.",{},{},[]]