[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-19605":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":14,"lastReply":14,"category":15,"tags":16,"isFeatured":18,"isSticky":18,"isLocked":18,"isResolved":18,"isExpertInvited":18,"bestAnswerPostId":13,"canSticky":18,"canLock":18,"commentsCount":19,"lastPostNumber":20,"lastReadPostNumber":13,"hasNewMessages":18,"unreadCount":21,"views":22,"subscribersCount":20,"isSubscribed":18,"userVote":21,"votesCount":21,"bodyHtml":23,"rawContent":24,"rawCreatedAt":25,"rawLastPostedAt":26,"answers":27},19605,94271,"Как Вы себя чувствуете, СОТы?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"7802","1208191578254504842","Ирина Хихлуха","ИХ","#334155",null,"9 месяцев назад","Охрана труда",[15,17],"специалист",false,15,16,0,1504,"\u003Cp>Всем добрый день. Последнее время складывается ощущение, что отработав в охране труда практически 20 лет, я знаю, что я ничего не знаю. \u003Cbr>\u003Cbr>Нормативные акты написаны таким языком, что трактовать их можно как кому удобно. Причем хорошо, если твоя трактовка совпадет с трактовкой контролирующего органа. А если нет, то получай проблемы. Я одна такая, или нас много?\u003C\u002Fp>","Всем добрый день. Последнее время складывается ощущение, что отработав в охране труда практически 20 лет, я знаю, что я ничего не знаю. \n\nНормативные акты написаны таким языком, что трактовать их можно как кому удобно. Причем хорошо, если твоя трактовка совпадет с трактовкой контролирующего органа. А если нет, то получай проблемы. Я одна такая, или нас много?","2026-01-16T10:02:15+00:00","2026-01-21T10:56:59+00:00",[28,49,66,82,97,124,140,154,169,185,212,229,244,260,285],{"id":29,"number":30,"author":31,"date":14,"isSolution":18,"text":43,"rawContent":44,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":45,"reactionUsers":46,"reactedEmoji":13,"comments":47,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":48},94274,2,{"id":32,"username":33,"name":34,"initials":35,"color":36,"avatarUrl":37,"groupBadge":38},"2728","glebova","Майя Глебова","МГ","#B45309","\u002Fassets\u002Favatars\u002FOWnNjmtWEoGSSLkS.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F19605#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"94271\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Ирина Хихлуха\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> ,\u003Cbr>\u003Cbr>Не одна... Имя им - легион.\u003C\u002Fp> ","[Ирина Хихлуха](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F19605\u002F1) ,\n\nНе одна... Имя им - легион.",{},{},[],"2026-01-16T10:10:15+00:00",{"id":50,"number":51,"author":52,"date":14,"isSolution":18,"text":60,"rawContent":61,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":62,"reactionUsers":63,"reactedEmoji":13,"comments":64,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":65},94275,3,{"id":53,"username":54,"name":55,"initials":56,"color":57,"avatarUrl":58,"groupBadge":59},"1192","olka","Olka","OL","#1D4ED8","\u002Fassets\u002Favatars\u002F3vgfKuwEmClvH9uj.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>Наши знания не имеют конца, потому что предмет познания бесконечен\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Мы все здесь такие)))\u003C\u002Fp>","Наши знания не имеют конца, потому что предмет познания бесконечен\n\nМы все здесь такие)))",{},{},[],"2026-01-16T10:16:57+00:00",{"id":67,"number":68,"author":69,"date":14,"isSolution":18,"text":76,"rawContent":77,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":78,"reactionUsers":79,"reactedEmoji":13,"comments":80,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":81},94277,4,{"id":70,"username":71,"name":72,"initials":73,"color":57,"avatarUrl":74,"groupBadge":75},"3617","18396976922951612365","Oksana","OK","\u002Fassets\u002Favatars\u002FS7bic0EfIndFK7To.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>Все это - результаты так называемой регуляторной гильотины. Раньше все было более-менее понятно: ГОСТ, есть ПОТ, там написано делай А и Б. Сейчас законодатель говорит: сначала оцените риски сами и сами решите, что делать - все на откуп работодателя. Это и дает  свободу трактовок, которая пугает, а ответственность при НС никто не отменял. \u003Cbr>\u003Cbr>Мы все сейчас - все как первопроходцы. Судебная практика по новым правилам только-только начинает появляться, и никто не может со 100% уверенностью сказать, что ГИТ примет именно эту трактовку.\u003C\u002Fp> ","Все это - результаты так называемой регуляторной гильотины. Раньше все было более-менее понятно: ГОСТ, есть ПОТ, там написано делай А и Б. Сейчас законодатель говорит: сначала оцените риски сами и сами решите, что делать - все на откуп работодателя. Это и дает  свободу трактовок, которая пугает, а ответственность при НС никто не отменял. \n\nМы все сейчас - все как первопроходцы. Судебная практика по новым правилам только-только начинает появляться, и никто не может со 100% уверенностью сказать, что ГИТ примет именно эту трактовку.",{},{},[],"2026-01-16T10:21:25+00:00",{"id":83,"number":39,"author":84,"date":14,"isSolution":18,"text":91,"rawContent":92,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":93,"reactionUsers":94,"reactedEmoji":13,"comments":95,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":96},94294,{"id":85,"username":86,"name":87,"initials":88,"color":89,"avatarUrl":90,"groupBadge":13},"10478","7025720111946100283","Евгений Усов","ЕУ","#4338CA","\u002Fassets\u002Favatars\u002FDmvZBhimNGUBEP6a.png","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F19605#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"94271\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Ирина Хихлуха\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> на настоящий момент нормативных актов достаточно много и они разные, так же было и двадцать лет назад. По поводу свободной трактовки- все относительно, опять же, если вспомнить проверки ГИТ конца 90-х- начала 00-х. Кому как, но мне сейчас в ОТ \"живется\" проще, чем 20 лет назад.\u003C\u002Fp> ","[Ирина Хихлуха](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F19605\u002F1) на настоящий момент нормативных актов достаточно много и они разные, так же было и двадцать лет назад. По поводу свободной трактовки- все относительно, опять же, если вспомнить проверки ГИТ конца 90-х- начала 00-х. Кому как, но мне сейчас в ОТ \"живется\" проще, чем 20 лет назад.",{},{},[],"2026-01-16T11:02:15+00:00",{"id":98,"number":99,"author":100,"date":14,"isSolution":18,"text":112,"rawContent":113,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":114,"reactionUsers":115,"reactedEmoji":13,"comments":116,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":123},94295,6,{"id":101,"username":102,"name":103,"initials":104,"color":105,"avatarUrl":106,"groupBadge":107},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","#0369A1","\u002Fassets\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":108,"name":109,"icon":110,"color":111},1,"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F19605#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"94271\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Ирина Хихлуха\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Ситуация, конечно, не простая. Но с другой стороны, Постановление 1\u002F29 тоже за 20 лет не расшифровали полностью и вопросы по нему были до последнего.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Эффект Даннинга-Крюгера\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cspan class=\"media-image-wrapper\">\u003Cimg src=\"\u002Fassets\u002Ffiles\u002F2026-01-17\u002F1768643533-859504-md-1018-2.jpg\" title=\"\" alt=\"\">\u003Cspan class=\"guest-image-barrier\" data-guest-action=\"login\">\u003Cspan class=\"guest-barrier-content\">\u003Ci class=\"bi bi-shield-lock-fill\">\u003C\u002Fi>\u003Cspan class=\"guest-barrier-title\">Изображение защищено\u003C\u002Fspan>\u003Cspan class=\"guest-barrier-desc\">Войдите через SpecID для просмотра\u003C\u002Fspan>\u003Cspan class=\"guest-barrier-btn\">Войти через SpecID\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fp>","[Ирина Хихлуха](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F19605\u002F1) Ситуация, конечно, не простая. Но с другой стороны, Постановление 1\u002F29 тоже за 20 лет не расшифровали полностью и вопросы по нему были до последнего.\n\nЭффект Даннинга-Крюгера\n\n[upl-image-preview url=https:\u002F\u002Fvo.spec.help\u002Fassets\u002Ffiles\u002F2026-01-17\u002F1768643533-859504-md-1018-2.jpg]",{},{},[117],{"id":118,"parentId":13,"author":119,"date":14,"text":120,"rawContent":121,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":30,"userVote":21,"reactions":122,"reactedEmoji":13},61119,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Эх, как бы до \"гуру\" дотянуть )))\u003C\u002Fp>","Эх, как бы до \"гуру\" дотянуть )))",{},"2026-01-16T11:05:31+00:00",{"id":125,"number":126,"author":127,"date":14,"isSolution":18,"text":134,"rawContent":135,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":136,"reactionUsers":137,"reactedEmoji":13,"comments":138,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":139},94299,7,{"id":128,"username":129,"name":130,"initials":131,"color":89,"avatarUrl":132,"groupBadge":133},"1325","azarenkova","c","C","\u002Fassets\u002Favatars\u002FiuB7Ihi0zGPxjRlI.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F19605#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"94271\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Ирина Хихлуха\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Вы же знаете, что наша реальность :закон, что дышло! как повернул, туда и вышло!\u003C\u002Fp>","[Ирина Хихлуха](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F19605\u002F1) Вы же знаете, что наша реальность :закон, что дышло! как повернул, туда и вышло!",{},{},[],"2026-01-16T11:15:51+00:00",{"id":141,"number":142,"author":143,"date":14,"isSolution":18,"text":148,"rawContent":149,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":150,"reactionUsers":151,"reactedEmoji":13,"comments":152,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":153},94300,8,{"id":144,"username":145,"name":146,"initials":147,"color":105,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"894","SH368adca3b19a6bd0b5066","Яна","ЯН","\u003Cp>Хм, ну так именно поэтому мы и объединяемся в блоги и форумы) потому что каждый трактует по своему. Если бы все было однозначно-понятно, то не было бы необходимости советоваться)\u003C\u002Fp> ","Хм, ну так именно поэтому мы и объединяемся в блоги и форумы) потому что каждый трактует по своему. Если бы все было однозначно-понятно, то не было бы необходимости советоваться)",{},{},[],"2026-01-16T11:20:58+00:00",{"id":155,"number":156,"author":157,"date":14,"isSolution":18,"text":163,"rawContent":164,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":165,"reactionUsers":166,"reactedEmoji":13,"comments":167,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":168},94332,9,{"id":158,"username":159,"name":160,"initials":161,"color":57,"avatarUrl":162,"groupBadge":13},"2207","10163312583634695726","ПрофОхрана","ПР","\u002Fassets\u002Favatars\u002FypQ1teFujmqtBK0S.png","\u003Cp>Полностью согласна, хорошо что есть это сообщество, обсуждаем, делимся, помогаем друг другу! 🤗\u003C\u002Fp>","Полностью согласна, хорошо что есть это сообщество, обсуждаем, делимся, помогаем друг другу! 🤗",{},{},[],"2026-01-16T14:17:08+00:00",{"id":170,"number":171,"author":172,"date":14,"isSolution":18,"text":179,"rawContent":180,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":181,"reactionUsers":182,"reactedEmoji":13,"comments":183,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":184},94347,10,{"id":173,"username":174,"name":175,"initials":176,"color":12,"avatarUrl":177,"groupBadge":178},"17","khabirov","Антон Хабиров","АХ","\u002Fassets\u002Favatars\u002FtkiIokC3bSXmFg61sobZ2PM2.png",{"id":108,"name":109,"icon":110,"color":111},"\u003Cp>Пришёл к выводу, что если в работе по охране труда в первую очередь исходить из здравого смысла, а не из бумажек, то всё становится на свои места, работать становится проще и приятнее.\u003Cbr>\u003Cbr>Наглядный пример Юлии Реутовой про геологов, которым покупают и выдают СИЗ не по нормам, но удобную, практичную и защищающую. Главное в этом кейсе то, что исходишь из реальной пользы для работников, а не потому что в нормах написано только такое. Такое, что не будут использовать. Когда в работе нет здравого смысла, тогда начинается пустая трата сил, времени и денег. Тянешь пустышку. Зачем, для чего, непонятно. Просто потому что где-то написано и в случае неисполнения будет айяйяй? Здравый смысл синоним правоты, а с ней гораздо проще бороться и побеждать. Даже если суд встанет на сторону проверяющего, то внутренне правда будет за тобой. В компании не экономили, когда покупали защитную одежду работникам не по нормам, у руководителя не было мотива нарушать законодательство, в своём \"деянии\" компания ориентировалась на реальные потребности работников, в компании создавали тем самым те условия труда, в которых работать легче и, как следствие, безопаснее.\u003Cbr>\u003Cbr>А чтобы в таком кейсе был хороший козырь для защиты своей правоты, можно собрать заявления работников.\u003C\u002Fp>\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Col style=\"list-style-type:decimal\" start=\"19\">\u003Cli>\u003Cstrong>Работодатель в рамках проведения ОПР\u003C\u002Fstrong> организует мониторинг и \u003Cstrong>актуализацию Норм, в том числе на основании заявления работника\u003C\u002Fstrong>, его руководителя или представителя выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии), наличия и (или) возможного появления вредных и (или) опасных производственных факторов на каждом рабочем месте, а также опасностей, представляющих угрозу жизни и здоровью работников. (\u003Cem>Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утверждённые приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 766н\u003C\u002Fem>)\u003C\u002Fli>\u003C\u002Fol>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Охрана труда это ведь про работников, а не про НПА.\u003C\u002Fp>","Пришёл к выводу, что если в работе по охране труда в первую очередь исходить из здравого смысла, а не из бумажек, то всё становится на свои места, работать становится проще и приятнее.\n\nНаглядный пример Юлии Реутовой про геологов, которым покупают и выдают СИЗ не по нормам, но удобную, практичную и защищающую. Главное в этом кейсе то, что исходишь из реальной пользы для работников, а не потому что в нормах написано только такое. Такое, что не будут использовать. Когда в работе нет здравого смысла, тогда начинается пустая трата сил, времени и денег. Тянешь пустышку. Зачем, для чего, непонятно. Просто потому что где-то написано и в случае неисполнения будет айяйяй? Здравый смысл синоним правоты, а с ней гораздо проще бороться и побеждать. Даже если суд встанет на сторону проверяющего, то внутренне правда будет за тобой. В компании не экономили, когда покупали защитную одежду работникам не по нормам, у руководителя не было мотива нарушать законодательство, в своём \"деянии\" компания ориентировалась на реальные потребности работников, в компании создавали тем самым те условия труда, в которых работать легче и, как следствие, безопаснее.\n\nА чтобы в таком кейсе был хороший козырь для защиты своей правоты, можно собрать заявления работников.\n\n**Работодатель в рамках проведения ОПР** организует мониторинг и **актуализацию Норм, в том числе на основании заявления работника**, его руководителя или представителя выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии), наличия и (или) возможного появления вредных и (или) опасных производственных факторов на каждом рабочем месте, а также опасностей, представляющих угрозу жизни и здоровью работников. (*Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утверждённые приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 766н*)\n\nОхрана труда это ведь про работников, а не про НПА.",{},{},[],"2026-01-17T13:35:20+00:00",{"id":186,"number":187,"author":188,"date":14,"isSolution":18,"text":194,"rawContent":195,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":196,"reactionUsers":197,"reactedEmoji":13,"comments":198,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":211},94392,11,{"id":189,"username":190,"name":191,"initials":192,"color":105,"avatarUrl":193,"groupBadge":13},"416","Change","Сергей Пронин","СП","\u002Fassets\u002Favatars\u002FWoEQyWXdktngPIiP6Ot5BJqT.png","\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F19605#post-10\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"94347\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Антон Хабиров\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Пришёл к выводу, что если в работе по охране труда в первую очередь исходить из здравого смысла\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Главное что бы этот здравый смысл по мимо СОТа понимал и его руководитель, и при нештатной ситуации не начал нагнетать, что во всем виноват СОТ)\u003C\u002Fp>","[Антон Хабиров](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F19605\u002F10) Пришёл к выводу, что если в работе по охране труда в первую очередь исходить из здравого смысла\n\nГлавное что бы этот здравый смысл по мимо СОТа понимал и его руководитель, и при нештатной ситуации не начал нагнетать, что во всем виноват СОТ)",{},{},[199,205],{"id":200,"parentId":13,"author":201,"date":14,"text":202,"rawContent":203,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":68,"userVote":21,"reactions":204,"reactedEmoji":13},61159,{"id":144,"username":145,"name":146,"initials":147,"color":105,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>И еще при возврате средств из ФСС удалось доказать, что куртка за 25 тыс. - это потому, что она клевая и соответствует требованиям, а не потому, что рук лю понравилась (случай из жизни).\u003C\u002Fp> ","И еще при возврате средств из ФСС удалось доказать, что куртка за 25 тыс. - это потому, что она клевая и соответствует требованиям, а не потому, что рук лю понравилась (случай из жизни). ",{},{"id":206,"parentId":13,"author":207,"date":14,"text":208,"rawContent":209,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":108,"userVote":21,"reactions":210,"reactedEmoji":13},61189,{"id":189,"username":190,"name":191,"initials":192,"color":105,"avatarUrl":193,"groupBadge":13},"\u003Cp>К куртке еще и брюки должны пологаться, по ЕТН сейчас только за куртку нельзя возместить)\u003C\u002Fp>","К куртке еще и брюки должны пологаться, по ЕТН сейчас только за куртку нельзя возместить)",{},"2026-01-19T06:45:01+00:00",{"id":213,"number":214,"author":215,"date":14,"isSolution":18,"text":223,"rawContent":224,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":225,"reactionUsers":226,"reactedEmoji":13,"comments":227,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":228},94439,12,{"id":216,"username":217,"name":218,"initials":219,"color":220,"avatarUrl":221,"groupBadge":222},"425","smirnov","Sergey","SE","#B91C1C","\u002Fassets\u002Favatars\u002FESlleolEd2ONK8ZA.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F19605#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"94271\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Ирина Хихлуха\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> я знаю, что я ничего не знаю\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Вы задаетесь этим вопросом (возможно изречением, приписываемым Сократу), значит Вам небезразличен рабочий процесс, в котором Вы хотите разобраться и найти ту золотую середину (соблюдение НПА и безопасность работников), благодаря которой, по Вашему мнению, будет комфортно сталкиваться с вызовами судьбы (НС, проверки ГИТ). Для этого мы, сообщество СОТов, собрались здесь, чтобы эту золотую середину найти.\u003C\u002Fp>","[Ирина Хихлуха](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F19605\u002F1) я знаю, что я ничего не знаю\n\nВы задаетесь этим вопросом (возможно изречением, приписываемым Сократу), значит Вам небезразличен рабочий процесс, в котором Вы хотите разобраться и найти ту золотую середину (соблюдение НПА и безопасность работников), благодаря которой, по Вашему мнению, будет комфортно сталкиваться с вызовами судьбы (НС, проверки ГИТ). Для этого мы, сообщество СОТов, собрались здесь, чтобы эту золотую середину найти.",{},{},[],"2026-01-19T11:45:39+00:00",{"id":230,"number":231,"author":232,"date":14,"isSolution":18,"text":238,"rawContent":239,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":240,"reactionUsers":241,"reactedEmoji":13,"comments":242,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":243},94452,13,{"id":233,"username":234,"name":235,"initials":236,"color":237,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"787","9470942021770695741","Dora","DO","#047857","\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F19605#post-11\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"94392\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Сергей Пронин\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Главное что бы этот здравый смысл по мимо СОТа понимал и его руководитель,\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>...а еще бухгалтерия и финансисты... 😒\u003C\u002Fp> ","[Сергей Пронин](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F19605\u002F11) Главное что бы этот здравый смысл по мимо СОТа понимал и его руководитель,\n\n...а еще бухгалтерия и финансисты... 😒",{},{},[],"2026-01-19T13:32:13+00:00",{"id":245,"number":246,"author":247,"date":14,"isSolution":18,"text":254,"rawContent":255,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":256,"reactionUsers":257,"reactedEmoji":13,"comments":258,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":259},94500,14,{"id":248,"username":249,"name":250,"initials":251,"color":252,"avatarUrl":253,"groupBadge":13},"4500","20794347593115725550","Любовь","ЛЮ","#6D28D9","\u002Fassets\u002Favatars\u002FR22dqwR7Jjkw5JAE.png","\u003Cp>ну это нормально, после праздников вообще не могу собраться и начать работать наконец)))\u003C\u002Fp>","ну это нормально, после праздников вообще не могу собраться и начать работать наконец)))",{},{},[],"2026-01-20T10:47:06+00:00",{"id":261,"number":19,"author":262,"date":14,"isSolution":18,"text":268,"rawContent":269,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":270,"reactionUsers":271,"reactedEmoji":13,"comments":272,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":284},94529,{"id":263,"username":264,"name":265,"initials":266,"color":105,"avatarUrl":267,"groupBadge":13},"6052","31103096183728296481","sot-amc","SO","\u002Fassets\u002Favatars\u002FqPAnGm0qwy3oqsHh.png","\u003Cp>Нормативные акты написаны таким языком, что трактовать их можно как кому удобно\u003C\u002Fp>\u003Cp>эти \" акты\" сырые и нацарапаны случайными людьми. И поэтому возникают ситуации не решаемые этими \"актами\"\u003Cbr>\u003Cbr>Примеров много. И похоже чиновники просто создают себе кормушки затрудняя и делая невозможным элементарные вещи. \u003Cbr>\u003Cbr>Вот было - поставит на учет ПС несколько лет тому назад-это просто письмо. Ну несколько бумажек в приложении. Сейчас это безумие. Так и с охраной труда вырожденным через зад 2464\u003Cbr>\u003Cbr>Вот одним днем набрали сотню работников. Кто будет им проводить первичный инструктаж если ИТР набраны вместе с ними в один же день? Вот такие раскоряки создали творцы законов\u003C\u002Fp>","Нормативные акты написаны таким языком, что трактовать их можно как кому удобно\n\nэти \" акты\" сырые и нацарапаны случайными людьми. И поэтому возникают ситуации не решаемые этими \"актами\"\n\nПримеров много. И похоже чиновники просто создают себе кормушки затрудняя и делая невозможным элементарные вещи. \n\nВот было - поставит на учет ПС несколько лет тому назад-это просто письмо. Ну несколько бумажек в приложении. Сейчас это безумие. Так и с охраной труда вырожденным через зад 2464\n\nВот одним днем набрали сотню работников. Кто будет им проводить первичный инструктаж если ИТР набраны вместе с ними в один же день? Вот такие раскоряки создали творцы законов",{},{},[273],{"id":274,"parentId":13,"author":275,"date":14,"text":281,"rawContent":282,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":21,"userVote":21,"reactions":283,"reactedEmoji":13},61266,{"id":276,"username":277,"name":278,"initials":279,"color":57,"avatarUrl":280,"groupBadge":13},"4048","lelya_ot","Лёля_ОТ","ЛЁ","\u002Fassets\u002Favatars\u002Fnk0P3GNV3WY6yzlQ.png"," \u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F6052\" class=\"UserMention user-mention-tag\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\" rel=\"\" target=\"\">@sot-amc\u003C\u002Fa> Ну так это реалии современных работодателей, всё разом делать. \u003Cbr>\u003Cbr>В голове законотворителей складывается так, что сначала набирают ИТР, затем рабочий персонал. Перед набором рабочих ИТР успевают обучить. Что логично. Просто в реальной жизни так не бывает.\u003C\u002Fp> "," @31103096183728296481 Ну так это реалии современных работодателей, всё разом делать. \nВ голове законотворителей складывается так, что сначала набирают ИТР, затем рабочий персонал. Перед набором рабочих ИТР успевают обучить. Что логично. Просто в реальной жизни так не бывает. ",{},"2026-01-20T19:56:35+00:00",{"id":286,"number":20,"author":287,"date":14,"isSolution":18,"text":292,"rawContent":293,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":294,"reactionUsers":295,"reactedEmoji":13,"comments":296,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":26},94611,{"id":288,"username":289,"name":290,"initials":291,"color":57,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"11182","1558098811984784452","Alexander GES","AG","\u003Cp>Вас много таких у кого ощущения что прошло 30 лет а на дворе продолжаются 90 годы.  Хорошо написаны НПа или нет, разбираетесь вы в ОТ или нет - к вам все равно придут рэкетиры и вы получите проблемы. Отсюда мы делаем вывод что не в знаниях дело (никаких знаний нет а есть мутные НПА) а в умении договариваться и бороться с рэкетирами.\u003C\u002Fp> ","Вас много таких у кого ощущения что прошло 30 лет а на дворе продолжаются 90 годы.  Хорошо написаны НПа или нет, разбираетесь вы в ОТ или нет - к вам все равно придут рэкетиры и вы получите проблемы. Отсюда мы делаем вывод что не в знаниях дело (никаких знаний нет а есть мутные НПА) а в умении договариваться и бороться с рэкетирами.",{},{},[]]