[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-17517":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"bestAnswerPostId":14,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"views":21,"subscribersCount":22,"isSubscribed":19,"userVote":23,"votesCount":23,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},17517,84309,"Как оформить допуск главного механика к управлению автомобилем ?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"3512","32258616382275712733","Елена","ЕЛ","#B45309","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FM4uufC8jzujxgWkY.png",null,"28 июл. 2025 г.","БДД",[16,18],"допуск к управлению",false,4,576,5,0,"\u003Cp>Добрый день.\u003Cbr>\u003Cbr>В связи с нехваткой работников, наш глав.мех периодически ездит на микрогрузовике и легковых автомобилях организации. Это и перевозка малогабаритных грузов с другого города и пассажиров, иногда и сам по своей работе ездит по дорогам общего пользования.\u003Cbr>\u003Cbr>Сейчас директор решил внести данные работы в должностную инструкцию работника. Правильно ли я понимаю, что после внесения изменений в ДИ необходимо:\u003C\u002Fp>\u003Col style=\"list-style-type:decimal\">\u003Cli>работнику пройти предварительный (или уже периодический) медосмотр по п.18.1\u003C\u002Fli>\u003Cli>провести внеплановую СОУТ на РМ гл.механика\u003Cbr>\u003Cbr>3 провести оценку рисков на РМ гл.механика\u003Cbr>\u003Cbr>4.актуализировать ИОТ гл.механика\u003Cbr>\u003Cbr>5.Пересмотреть нормы выдачи СИЗ\u003Cbr>\u003Cbr>6.провести внеплановй инструктаж на РМ\u003Cbr>\u003Cbr>7.и вопрос про испытание главного механика ( в соответствии с Приказом Минтранса РФ от 29.07.2020 N 264). Гл.мех же не является работником, принимаемым на работу, непосредственно связанную с управлением транспортным средством. Получается не требуется ему?\u003C\u002Fli>\u003C\u002Fol>","Добрый день.\n\nВ связи с нехваткой работников, наш глав.мех периодически ездит на микрогрузовике и легковых автомобилях организации. Это и перевозка малогабаритных грузов с другого города и пассажиров, иногда и сам по своей работе ездит по дорогам общего пользования.\n\nСейчас директор решил внести данные работы в должностную инструкцию работника. Правильно ли я понимаю, что после внесения изменений в ДИ необходимо:\nработнику пройти предварительный (или уже периодический) медосмотр по п.18.1\nпровести внеплановую СОУТ на РМ гл.механика\n\n3 провести оценку рисков на РМ гл.механика\n\n4.актуализировать ИОТ гл.механика\n\n5.Пересмотреть нормы выдачи СИЗ\n\n6.провести внеплановй инструктаж на РМ\n\n7.и вопрос про испытание главного механика ( в соответствии с Приказом Минтранса РФ от 29.07.2020 N 264). Гл.мех же не является работником, принимаемым на работу, непосредственно связанную с управлением транспортным средством. Получается не требуется ему?","2025-07-28T05:03:36+00:00","2025-07-28T14:34:31+00:00",[29,73,103,121],{"id":30,"number":31,"author":32,"date":15,"isSolution":19,"text":38,"rawContent":39,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":40,"reactionUsers":41,"reactedEmoji":14,"comments":42,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":72},84316,2,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":12,"avatarUrl":37,"groupBadge":14},"1669","923901162381237949","Rus_lan","RU","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FurSez5UJ2KnDqQNF.png","\u003Cp>Вот интересная статья по данному вопросу\u003C\u002Fp>","Вот интересная статья по данному вопросу",{},{},[43,60,66],{"id":44,"parentId":14,"author":45,"date":15,"text":57,"rawContent":58,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":53,"userVote":23,"reactions":59,"reactedEmoji":14},51813,{"id":46,"username":47,"name":48,"initials":49,"color":50,"avatarUrl":51,"groupBadge":52},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","#0369A1","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":53,"name":54,"icon":55,"color":56},1,"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>Ссылку удалила, т.к. статья не о том \"Использование \u003Cstrong>личного\u003C\u002Fstrong> транспорта в служебных целях\"\u003C\u002Fp>","Ссылку удалила, т.к. статья не о том \"Использование **личного** транспорта в служебных целях\"",{},{"id":61,"parentId":14,"author":62,"date":15,"text":63,"rawContent":64,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":53,"userVote":23,"reactions":65,"reactedEmoji":14},51818,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":12,"avatarUrl":37,"groupBadge":14},"\u003Cp>не ту ссылку скопировал, ниже корректная:\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fglavkniga.ru\u002Felver\u002F2020\u002F3\u002F4568\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\">https:\u002F\u002Fglavkniga.ru\u002Felver\u002F2020\u002F3\u002F4568\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>","не ту ссылку скопировал, ниже корректная:\nhttps:\u002F\u002Fglavkniga.ru\u002Felver\u002F2020\u002F3\u002F4568",{},{"id":67,"parentId":14,"author":68,"date":15,"text":69,"rawContent":70,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":23,"userVote":23,"reactions":71,"reactedEmoji":14},51912,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Хорошая статья, покажу руководителю. Но что делать мне как СОТу? Выполнять прописанные в заголовке темы процедуры?\u003C\u002Fp>","Хорошая статья, покажу руководителю. Но что делать мне как СОТу? Выполнять прописанные в заголовке темы процедуры?",{},"2025-07-28T05:51:34+00:00",{"id":74,"number":75,"author":76,"date":15,"isSolution":19,"text":78,"rawContent":79,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":80,"reactionUsers":81,"reactedEmoji":14,"comments":82,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":102},84320,3,{"id":46,"username":47,"name":48,"initials":49,"color":50,"avatarUrl":51,"groupBadge":77},{"id":53,"name":54,"icon":55,"color":56},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F17517#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"84309\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Елена\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Здравствуйте!\u003C\u002Fp>\u003Cp>Можно оформить на часть ставки водителем, можно добавить в его обязанности - да, придётся всё это делать.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Вариант проще: передать ему автомобили по договору аренды, тогда не нужны будут медосмотры и пр. Но на грузовой нужна путёвка с отметкой контролёра технического состояния транспортных средств.\u003C\u002Fp>","[Елена](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F17517\u002F1) Здравствуйте!\n\nМожно оформить на часть ставки водителем, можно добавить в его обязанности - да, придётся всё это делать.\n\nВариант проще: передать ему автомобили по договору аренды, тогда не нужны будут медосмотры и пр. Но на грузовой нужна путёвка с отметкой контролёра технического состояния транспортных средств.",{},{},[83,95],{"id":84,"parentId":14,"author":85,"date":15,"text":92,"rawContent":93,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":23,"userVote":23,"reactions":94,"reactedEmoji":14},51816,{"id":86,"username":87,"name":88,"initials":89,"color":90,"avatarUrl":91,"groupBadge":14},"4048","lelya_ot","Лёля_ОТ","ЛЁ","#1D4ED8","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002Fnk0P3GNV3WY6yzlQ.png"," \u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F267\" class=\"UserMention user-mention-tag\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\" rel=\"\" target=\"\">@Реутова Юлия\u003C\u002Fa> Если будет договор аренды, нужно ли будет в СОУТ учитывать управление автомобилем?\u003C\u002Fp> "," @reutova_juliya Если будет договор аренды, нужно ли будет в СОУТ учитывать управление автомобилем? ",{},{"id":96,"parentId":14,"author":97,"date":15,"text":99,"rawContent":100,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":31,"userVote":23,"reactions":101,"reactedEmoji":14},51817,{"id":46,"username":47,"name":48,"initials":49,"color":50,"avatarUrl":51,"groupBadge":98},{"id":53,"name":54,"icon":55,"color":56},"\u003Cp>это риск в любом случае. Если будет ДТП с серьёзными последствиями, то и сам работник, и его родственники докажут, что фактически это была не аренда, а исполнение трудовых обязанностей. \u003Cbr>\u003Cbr>Как правильно - не скажу точно, потому что даже судебная практика разная. У нас в организации есть у руководителя автомобиль в аренде, в СОУТ не пишется ничего, но это родственник директора и свои отношения.\u003Cbr>\u003Cbr>С посторонним человеком риск выше. Знаю случай в одной организации, когда в результате ДТП работник цел, а машина в утиль. Если она будет в аренде, сам работник готов идти на такие риски?\u003Cbr>\u003Cbr>В идеале - оформить совмещение\u002Fсовместительство в качестве водителя и спать спокойно.\u003C\u002Fp>","это риск в любом случае. Если будет ДТП с серьёзными последствиями, то и сам работник, и его родственники докажут, что фактически это была не аренда, а исполнение трудовых обязанностей. \nКак правильно - не скажу точно, потому что даже судебная практика разная. У нас в организации есть у руководителя автомобиль в аренде, в СОУТ не пишется ничего, но это родственник директора и свои отношения.\nС посторонним человеком риск выше. Знаю случай в одной организации, когда в результате ДТП работник цел, а машина в утиль. Если она будет в аренде, сам работник готов идти на такие риски?\nВ идеале - оформить совмещение\u002Fсовместительство в качестве водителя и спать спокойно.",{},"2025-07-28T06:13:50+00:00",{"id":104,"number":20,"author":105,"date":15,"isSolution":19,"text":115,"rawContent":116,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":117,"reactionUsers":118,"reactedEmoji":14,"comments":119,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":120},84326,{"id":106,"username":107,"name":108,"initials":109,"color":12,"avatarUrl":110,"groupBadge":111},"2728","glebova","Майя Глебова","МГ","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FOWnNjmtWEoGSSLkS.png",{"id":22,"name":112,"icon":113,"color":114},"Эксперт","fas fa-star","#287b32"," \u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F17517#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"84309\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Елена\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> , здравствуйте.\u003Cbr>\u003Cbr>Мое мнение - Вы правильно все описАли. \u003Cbr>\u003Cbr>По вопросу испытаний. Я думаю, что т.к. Испытания проводятся для вновь принимаемых работников с целью проверки их соответствия поручаемой работе (ст.70 ТК РФ, п. 7 приказа от 29 июля 2020 г. N 264), то ваш механик не подходит под эти требования, т.к. уже выполняет эту работу.\u003C\u002Fp>","[Елена](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F17517\u002F1) , здравствуйте.\n\nМое мнение - Вы правильно все описАли. \n\nПо вопросу испытаний. Я думаю, что т.к. Испытания проводятся для вновь принимаемых работников с целью проверки их соответствия поручаемой работе (ст.70 ТК РФ, п. 7 приказа от 29 июля 2020 г. N 264), то ваш механик не подходит под эти требования, т.к. уже выполняет эту работу.",{},{},[],"2025-07-28T06:35:12+00:00",{"id":122,"number":22,"author":123,"date":15,"isSolution":19,"text":129,"rawContent":130,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":131,"reactionUsers":132,"reactedEmoji":14,"comments":133,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},84392,{"id":124,"username":125,"name":126,"initials":127,"color":128,"avatarUrl":14,"groupBadge":14},"6851","8165411912797834772","Алексей","АЛ","#4338CA","\u003Cp>Вот свежее мнение Минтруда -\u003C\u002Fp> \u003Cdiv class=\"ButtonGroup\" data-fof-upload-download-uuid=\"7572e790-ac5e-47fb-85e8-91d6f8ca70dc\">\u003Cdiv class=\"Button hasIcon Button--icon Button--primary\">\u003Ci class=\"fas fa-download\">\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">rostrud-o-vypolnenii-rabotnikom-ne-yavlyayushhimsya-voditelem-do.docx\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">14kB\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fdiv>","Вот свежее мнение Минтруда - rostrud-o-vypolnenii-rabotnikom-ne-yavlyayushhimsya-voditelem-do.docx14kB",{},{},[134],{"id":135,"parentId":14,"author":136,"date":15,"text":137,"rawContent":138,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":23,"userVote":23,"reactions":139,"reactedEmoji":14},51911,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Спасибо. Но тут как раз о том, что работодатель не имеет права требовать от работника выполнение работ, не прописанных в его обязанностях. А это как раз таки руководство и хочет прописать, а работник и не против\u003C\u002Fp>","Спасибо. Но тут как раз о том, что работодатель не имеет права требовать от работника выполнение работ, не прописанных в его обязанностях. А это как раз таки руководство и хочет прописать, а работник и не против",{}]