Добры день, коллеги.
Очень хочется подчерпнуть что-то новенькое для себя, а также, я уверена, и другим коллегам будет интересно.
Поделитесь, пожалуйста, какие практики или инструменты, оказывающие влияние на состояние производственной безопасности, Вам удалось внедрить у себя в организации? Какой результат был достигнут по итогам внедрения?
В нашей организации (промышленное строительство) удалось внедрить:
- Живые инструктажи, для которых мы кропотливо разработали красочные презентации (а хотелось бы иметь полноценный фильм вводного, например);
- ПАБы (порядок проведения установили в ЛНА, форма для всех объектов едина, каждому нарушению присваиваем потенциал травматизма, отчет разлетается по всем ИТР, а подписывает его рук-ль подразделения);
- Стоп-часы с рабочими (обсуждаем НС и основные нарушения, напоминаем о правилах безопасности по основным направлениям);
- Общий чат в мессенджере с ИТР на каждом объекте - для оперативной связи, передачи информации, устранения нарушений. Пробовали в 2-х вариантах, кстати. Был и с одним из высших рук-лей, и без, но остановились на варианте "без" (максимальная ступень - начальник участка), хотя первый вариант работал на "ура" 🙂)).
Конечно, какие вложения, такие и мероприятия. Но стремимся маленькими шагами к большему. Однозначно, это помогло сократить количество откровенно наплевательского отношения к требованиям безопасности среди работников.
Делитесь, не стесняйтесь.
