Доброго времени суток коллеги. Произошла ситуация. Автослесарь по заданию руководителя (механика) сел за руль автогрейдера для выявления дефектов под нагрузкой, благополучно выехал из гаража, всё проверил и когда возвращался в гараж совершил наезд на бытовое помещение. Правомерно ли выдавать автослесарю такие поручения? У автослесаря имеется удостоверение на управление автогрейдером, но трудоустроен он, как автослесарь , все обучения проводились, как для автослесаря, с инструкциями ознакомлен для автослесаря. Еще одна деталь, в книге выдачи наряд-заданий механиком не было указано данное задание. Подскажите, кто виноват в данном ДТП и каким законом регламентировано? Заранее всем сапасибо.
Ответы (1)
- Автослесарь имеет право управлять транспортным средством предприятия. Нигде в законодательстве прямо не указано, что управлять автомобилем или другим агрегатом предприятия имеют право только сотрудники, принятые на должность водителя или машиниста автогрейдера, в данном случае. В то же время автослесарь, управляя агрегатом на территории предприятия фактически выполняет работу машиниста автогрейдера. Поэтому в рассматриваемом случае идет речь о СОВМЕЩЕНИИ!!!!! профессий автослесарем (ст. 60.2 ТК РФ). 2. По статье 60.2 Трудового кодекса РФ с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за ДОПОЛНИТЕЛЬНУЮ ПЛАТУ и оформляется ДОПОЛНИТЕЛЬНЫМ СОГЛАШЕНИЕМ...............3. Не путать с ВНУТРЕННИМ СОВМЕСТИТЕЛЬСТВОМ, когда работнику дают 0,5 ставки и ниже по ШТАТНОЙ КЛЕТКЕ и которая оформляется ТРУДОВЫМ ДОГОВОРОМ............4. СОВМЕЩЕНИЕ это выполнение сотрудником дополнительной работы по другой профессии (должности) без отрыва от основной работы в течение установленной продолжительности рабочего времени.......... 5.Таким образом, сотруднику нельзя оформить совмещение в рамках работы по одной должности. этим совмещение отличается от расширения зон обслуживания, увеличения объема работ...... Как оформить СОВМЕЩЕНИЕ, ваши кадровики прекрасно знают.....
А насчет Вашего случая..... Для начала, в Трудовой функции автослесаря прописана такая проверка автогрейдера? Приказ о допуске есть? Да и ваще, закрыв глаза на все, так сказать, формальности. Одно дело в присутствии машиниста автогрейдера выехать потихоньку из мастерской, проверяя работу агрегата, и совсем другое гонять по всей территории предприятия.... Так что пущай механик пишет объяснительную, да и с машиниста автогрейдера тоже спросить надо....